Это интересно

  • ОКД
  • ЗКС
  • ИПО
  • КНПВ
  • Мондиоринг
  • Большой ринг
  • Французский ринг
  • Аджилити
  • Фризби

Опрос

Какой уровень дрессировки необходим Вашей собаке?
 

Полезные ссылки

РКФ

 

Все о дрессировке собак


Стрижка собак в Коломне

Поиск по сайту

Трудовые книжки. Журнал кадровое дело официальный сайт


Сервисы для подписчиков

Суббота, 30 июня

Подписчики журнала «Кадровое дело» получают доступ к электронным сервисам, могут обучаться на вебинарах, в Институте профессионального кадровика, а также консультироваться с экспертами журнала по телефону.

Высшая Школа Кадровика Курс повышения квалификации Дистанционный курс обучения.

Персональные консультации Мы найдем ответ на ваш кадровый вопрос Эксперты журнала отвечают на вопросы подписчиков.

Календарь кадровикаПроизводственный календарь на 2014 год В производственном календаре представлена важнейшая для специалиста по кадрам информация о рабочих и праздничных, а также сокращенных на один час предпраздничных днях.

ВебинарыИнтерактивные онлайн-семинары по кадровым вопросам Эксперты кадровой сферы раскрывают важные практические темы и в режиме реального времени отвечают на вопросы участников.

Должностные инструкции Обширная база, удобный формат документовДокументы, определяющие трудовые функции сотрудников, их права, обязанности и ответственность по каждой должности.

МРОТ Интерактивный справочник по субъектам Российской Федерации Справочник содержит установленный для каждого субъекта РФ минимальный размер оплаты труда.

Кадровые документыЭлектронный помощник по оформлению документов К вашим услугам образцы документов по оформлению любой кадровой процедуры – от приема до увольнения.

Трудовые спорыБаза рекомендаций по решению трудовых споров Судебные решения по множеству сложных вопросов, постоянно возникающих в практике кадровика.

Правовая база

Справочник кадровика

 

help.kdelo.ru

Трудовые книжки

Сколько лет уже не прекращаются разговоры о том, что трудовые книжки будут отменены. Пока трудовая книжка является основным документом, подтверждающим трудовую деятельность и стаж работы. Поэтому заполнение трудовых книжек продолжает быть одной из ключевых обязанностей кадровых работников.

Справка

Основные правила при работе с трудовыми книжками:

  • работодатель должен приказом назначить работника, ответственного за ведение трудовых книжек;  
  • в компании всегда в наличии должны быть чистые бланки трудовых книжек и вкладышей. Бланки должны храниться в бухгалтерии, в кадровый отдел (ответственному лицу) они передаются на основании заявки;  
  • в конце каждого месяца ответственный за книжки работник сдает в бухгалтерию отчет о наличии бланков и о суммах, полученных за их оформление;
  • если работник принес свой чистый бланк, принимать его нельзя;  
  • новая трудовая книжка или вкладыш оформляются работнику по заявлению;  
  • в организации должны быть книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них и приходно-расходная книга;  
  • при заполнении трудовой книжки нужно руководствоваться утвержденными Правилами и Инструкцией;  
  • записи в трудовой книжке зачеркивать нельзя (за исключение ФИО на титульной странице). Ошибочная запись должна быть признана недействительной;  
  • вносить запись о работе в сведения о награждениях трудовой книжке нельзя, если закончился раздел о работе, необходимо завести вкладыш;  
  • если у сотрудника есть другая основная работа по трудовой книжке, то принять его можно только по совместительству;  
  • хранить трудовые книжки необходимо в несгораемом сейфе;  
  • трудовая книжка должна быть выдана работнику в последний рабочий день под роспись в книге учета. Если работник за ней не пришел, то необходимо отправить уведомление;  
  • компания не может отказать работнику в оформлении дубликата или выдаче справки о работе по трудовой книжке;  
  • для оформления пенсии работнику необходимо выдать оригинал трудовой книжки;  
  • нельзя принимать от работника трудовую книжку иностранного государства.

Порядок ведения и заполнения трудовой книжки регулируется Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225, и Инструкцией, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 № 69. Данные документы содержат подробное описание того, как вести записи в трудовой книжке, но все же на практике у кадровых специалистов часто возникают сложности. В рубрике «Трудовые книжки» вы найдете ответы на самые разные вопросы о правилах работы с данным документом.

Все о трудовых книжках в одной статье >>>

Образец заполнения трудовой книжки

www.kdelo.ru

Подписка на журналы и книги по учету кадров

Комплект «Суперпрофи» (15 журналов): журнал регистрации трудовых договоров; книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них; журнал учета ознакомления с локальными нормативным актами организации; журнал учета отпусков; журнал учета приказов по личному составу; журнал регистрации приказов по основной деятельности, журнал учета работников, выбывающих в командировку;, журнал учета работников, прибывших к месту командировки; журнал учета совместителей, журнал учета переводов, журнал регистрации больничных листов, жучрнал учета работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком; журнал учета срочных трудовых договоров; журнал регистрации договоров подряда; журнал учета иностранных работников.

3 375,00 руб.

распечатать счет

Комплект «Профи» (12 журналов): журнал регистрации трудовых договоров; книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них; журнал учета ознакомления с локальными нормативным актами организации; журнал учета отпусков; журнал учета приказов по личному составу; журнал регистрации приказов по основной деятельности, журнал учета работников, выбывающих в командировку;, журнал учета работников, прибывших к месту командировки; журнал учета совместителей, журнал учета переводов, журнал регистрации больничных листов, жучрнал учета работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком.

2 790,00 руб.

распечатать счет

Комплект «Специалист» (6 журналов): журнал регистрации трудовых договоров; книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них; журнал учета ознакомления с локальными нормативным актами организации; журнал учета отпусков; журнал учета приказов по личному составу; журнал регистрации приказов по основной деятельности.

1 710,00 руб.

распечатать счет

Комплект «Охрана труда» (8 журналов): журнал регистрации несчастных случаев на производстве, журнал учета инструкций по охране труда для работников, журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда, журнал регистрации первичного инструктажа по охране труда, журнал регистрации повторого инструктажа по охране труда, журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда, журнал регистрации целевого инструктажа по охране труда, журнал регистрации противопожарного инструктажа.

1 860,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации больничных листов 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации договоров подряда 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации инструкций по охране труда для работников 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации противопожарного инструктажа 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации трудовых договоров 40 листов

300,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации целевого инструктажа по охране труда 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации приказов по основной деятельности 40 листов

300,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации первичного инструктажа по охране труда 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета отпусков 40 листов

300,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета переводов 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета совместителей 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета иностранных работников 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета работников,выбывающих в командировку 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета работников,находящихся в отпуске по уходу за ребенком 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета ознакомления с локальными нормативными актами организации 40 листов

300,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета приказов по личному составу 40 листов

300,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета регистрации несчастных случаев на производстве 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета работников, прибывающих к месту командировки 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Журнал учета срочных трудовых договоров 32 листа

250,00 руб.

распечатать счет

Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним 40 листов

300,00 руб.

распечатать счет

www.kdelo.ru


Смотрите также

KDC-Toru | Все права защищены © 2018 | Карта сайта