Журнал регистрации лиц пострадавших от несчастных случаев. Журнал регистрации несчастных случаев непроизводственного характера днр

Бытовая травма: правильно оформляем документы. Налоги и бухгалтерский учет, № 38, Май, 2015

С обычными заболеваниями, такими как простуда, грипп, бронхит, работодатель сталкивается часто. А вот несчастные случаи — явление не настолько распространенное, хотя и без них наша жизнь не обходится. Как действовать работодателю, если работник принес больничный лист с отметкой «непроизводственная травма», подскажет сегодняшняя статья.

заполняем документы

Представьте ситуацию: ваш работник у себя дома готовил ужин и порезал руку. Да так порезал, что пришлось накладывать швы. Или другая ситуация: возвращаясь домой, он поскользнулся и сломал ногу. В итоге исполнять свои трудовые обязанности он не может. Все эти несчастные случаи являются непроизводственными.

Несчастными случаями непроизводственного характера являются не связанные с выполнением трудовых обязанностей травмы (в том числе полученные вследствие причиненных телесных повреждений другим лицом), отравления, самоубийства, ожоги, обморожения, утопления, поражения электрическим током, молнией, а также травмы, полученные в результате стихийного бедствия, контакта с животными и т. п., которые привели к повреждению здоровья или смерти пострадавших ( п. 2 Порядка № 270*).

На время такой работник «выведен из строя». И пока он не восстановит свою трудоспособность, приступить к работе не сможет. Но на оплату больничного листа он имеет право. Как и за счет каких источников лист будет оплачен, сейчас выясним.

Источник выплаты

Факт повреждения здоровья вследствие несчастного случая устанавливает и удостоверяет лечебно-профилактическое учреждение. Какие документы подтвердят такое повреждение? В первую очередь это листок нетрудоспособности (ЛН) или же справка, выданная лечебно-профилактическим заведением. Но претендовать на оплату может только больничный лист (т. е. ЛН). Поэтому первым делом взгляните на него. Графа «причина нетрудоспособности» подскажет, за счет каких источников будет оплачен этот ЛН. Если подчеркнут код 5 — «непроизводственные травмы», значит, пособие по временной нетрудоспособности, начиная с 6-го дня, будет оплачивать Фонд социального страхования (далее — ФСС) ( п. 2 ст. 22 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.99 г. № 1105-XIV; далее — Закон № 1105). Первые пять дней болезни оплачивают за счет средств работодателя. До 01.01.2015 г. эта графа имела еще одно важное значение. Она подсказывала, какой именно Фонд будет оплачивать временную нетрудоспособность. Бытовую травму оплачивал Фонд социального страхования по временной потере трудоспособности (ФСС ВПТ) (в ЛН подчеркнута причина нетрудоспособности «5»), а вот производственный несчастный случай или профзаболевание (в ЛН подчеркнуты причины нетрудоспособности «2» и «4») — Фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиона

i.factor.ua

Оформляем непроизводственный несчастный случай (18.2011)

Внимание! Эта страница является архивной, возможно материалы опубликованные на ней уже устарели. С актуальной информацией для предпринимателейвы можете ознакомиться в газете «Частный предприниматель»  

Продолжаем освещать тему, посвященную оформлению первичных документов для выплат пособий по временной нетрудоспособности, начатую в “Частном предпринимателе” № 14. В настоящей статье расскажем о том, какие документы необходимо оформить предпринимателю для оплаты листка временной нетрудоспособности, если с его наемным работником произошел несчастный случай, не связанный с производством.

Не единичны случаи, когда с работником по дороге домой или на работу либо в другом месте произошел несчастный случай, в результате которого наступила временная нетрудоспособность. Если такое случилось, необходимо провести расследование и выяснить обстоятельства и причины происшествия. После установить производственный это случай или нет и за счет средств какого фонда будет производиться оплата*.

Пособие по временной нетрудоспособности при профессиональном заболевании или несчастном случае на производстве выплачивается за счет средств Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве. Если же с работником произошел несчастный случай, не связанный с выполнением им трудовых обязанностей, то выплаты будут производиться за счет Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности.

Порядок расследования и учета несчастных случаев непроизводственного характера утвержден постановлением КМУ от 22.03.2001 г. № 270 (далее – Поря­док 270). Под несчастными случаями непроизводственного характера следует понимать не связанные с выполнением трудовых обязанностей травмы, в том числе полученные вследствие причиненных телесных повреждений другим лицом, отравления, самоубийства, ожога, обморожения, утопления, поражения электрическим током, молнией, травмы, полученные вследствие стихийного бедствия, контакта с животными, которые привели к повреждению здоровья или смерти потерпевшего (п. 2 Порядка 270).

Расследованию подлежат несчастные случаи непроизводственного характера, произошедшие с работником, в том числе во время следования на работу или с работы пешком, на общественном, собственном или другом транспортном средстве, не принадлежавшем работодателю и не используемом в его интересах, а также при выполнении работ в домашнем хозяйстве, при использовании бытовой техники. Полный перечень несчастных случаев, произошедших с работниками и подлежащих расследованию, приведен в п. 3 Порядка 270.

Работодатель обязан расследоватьнесчастный случай непроизводственного характера,произошедший с работником.

Факт повреждения здоровья вследствие несчастного случая устанавливает и удостоверяет лечебно-профи­лактическое учреждение. Документом, подтверждающим повреждение здоровья лица, является листок нетрудоспособности или справка лечебно-профилактичес­кого учреждения.

Расследуются все несчастные случаи непроизводственного характера, независимо от того, находился ли пострадавший в состоянии алкогольного или наркотического опьянения. Однако в назначении пособия по временной нетрудоспособности в таком случае может быть отказано на основании абз. 5 ч. 1 ст. 36 Закона Украины от 18.01.2001 г. № 2240-III “Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением”. Также расследуются нечастные случаи, если пострадавший находился в состоянии психического расстройства.

Обращаем внимание, что согласно п. 8 Порядка 270 расследование несчастных случаев со смертельным исходом, групповых несчастных случаев со смертельным исходом хотя бы одного из пострадавших, несчастных случаев, связанных с причинением телесных повреждений другим лицом, а также несчастных случаев, произошедших в результате контакта с оружием, боеприпасами и взрывчатыми материалами или до­рожно-транс­порт­ного происшествия, проводится органами внутренних дел или прокуратуры. Техническое расследование причин возникновения аварии, связанной с использованием газа в быту, проводится в порядке, определенном Госгорпромнадзором, при участии экспертно-техни­ческих центров, обеспечивающих научно-техническую поддержку государственного надзора в сфере промышленной безопасности и охраны труда (п. 101 Порядка 270).

Приведем пример составления документов при несчастном случае непроизводственного характера.

 

Пример Работник поломал ногу, возвращаясь с работы домой 01.09.2011 г. Обратился в больницу за оказанием первой помощи.

 

Поскольку работник получил травму, то предпринимателю необходимо создать комиссию по расследованию несчастного случая. В состав комиссии должны входить председатель и члены комиссии. В “Частном предпринимателе” № 14 мы подробно писали о создании комиссии по соцстраху у предпринимателя. Однако не следует путать эти комиссии. Комиссия по социальному страхованию должна быть создана в месячный срок пос­ле регистрации трудового договора с первым из наемных работников, и в дальнейшем она принимает решения по выплате различных видов больничных. Что касается комиссии по расследованию несчастного случая, то она создается после наступления такого случая с наемным работником предпринимателя по каждому несчастному случаю отдельно. Таким образом, для расследования несчастного случая председатель и члены комиссии могут быть избраны на собрании трудового коллектива либо предприниматель может приказом утвердить уже созданную комиссию (уполномоченного) по соцстраху.

Приводим пример составления такого приказа.

 

 

 

Решение о расследовании несчастного случая принимается на основании обращения потерпевшего или лица, представляющего его интересы, листка нетрудоспособности или справки лечебно-профилактического учреждения. Согласно п. 12 Порядка 270 расследование несчастного случая проводится в течение 10 календарных дней после создания комиссии. При необходимости срок может быть продлен.

В процессе расследования во внимание принимаются объяснения работника (он должен написать объяснительную записку о произошедшем случае). Пример такой записки приведен ниже.

 

 

 

По результатам расследования составляется акт о несчастном случае непроизводственного характера по форме НТ, который утверждается предпринимателем. Если кто-то из состава комиссии не согласен с содержанием акта, он письменно излагает свое мнение, которое в дальнейшем прилагается к акту по форме НТ. При расследовании групповых несчастных случаев акт по форме НТ составляется на каждого пострадавшего отдельно.

При составлении акта используются классификаторы происшествий, которые привели к несчастному случаю непроизводственного характера (приложение 4 к Порядку 270), причин несчастного случая (приложение 5) и мест происшествий (приложение 6). Классификаторы приведены ниже.

 

Классификатор несчастных случаев непроизводственного характера

Код	Наименование
V01–V99	Транспортные несчастные случаи
W00–W19	Падение
W20–W49	Случайное действие неживых механических сил
W50–W64	Воздействие живых механических сил
W65–W74	Случайное утопление и погружение в воду
W75–W84	Другие несчастные случаи с угрозой дыханию
W85–W99	Несчастные случаи, вызванные электрическим током, излучением, температурой или давлением
X00–X09	Несчастные случаи, вызванные действием дыма, огня и пламени
X10–X19	Несчастные случаи, вызванные жаром и горячими веществами (предметами)
X20–X29	Отравления, вызванные ядовитыми животными и растениями
X30–X39	Несчастные случаи, связанные с действием природных факторов
X40–X49	Случайные отравления и действие ядовитых веществ
X45	Случайное отравление и действие алкоголя
X50–X57	Воздействие перенапряжения, путешествия и лишений
X58–X59	Несчастные случаи вследствие действия других и неуточненных факторов
X60–X84	Умышленное самоповреждение
X85–Y09	Нападение в целях убийства или нанесения повреждения
Y10–Y34	Повреждение с неопределенными намерениями
Y35–Y36	Действия, предусмотренные законом и военными операциями
Y40–Y84	Осложнение вследствие терапевтического и хирургического вмешательства
Y85–Y89	Отдаленные последствия внешних причин заболеваемости и смертности

Классификатор причин несчастного случая

Код
100	Конструктивные недостатки, несовершенство, недостаточная надежность, в том числе:
101	бытовой техники и приборов
102	транспортных средств
110	Неудовлетворительное техническое состояние, в том числе:
111	транспортных средств
112	бытовой техники и бытовых приборов
113	сооружений, домов, конструкций
114	дорог, проездов, проходов и т. п.
120	Отсутствие или недостатки документации по эксплуатации или пользованию бытовыми приборами, оборудованием, предметами, веществами и т. п.
130	Нарушение или несоблюдение норм и правил безопасности, в том числе:
131	правил дорожного движения
132	правил пожарной безопасности
133	требований безопасности при эксплуатации зданий, сооружений, технических средств, оборудования, бытовых приборов
140	Нарушение или несоблюдение санитарно-гигиеничес-ких норм и требований, личной гигиены, в том числе:
141	реализация некачественных, опасных и фальсифицированных товаров
142	потребление некачественных пищевых продуктов, напитков, грибов
150	Отсутствие систем сигнализации, оповещения, вентиляции, защитных устройств, ограждений
160	Недостаточная информированность населения
170	Личная неосторожность
180	Неудовлетворительное психофизиологическое состояние, пребывание в состоянии алкогольного, наркотического опьянения, токсикологического отравления
190	Противоправные действия других лиц
200	Прочие

Классификатор места событий

Код
10	Учебно-воспитательное заведение (детский садик, школа, интернат, колледж, институт и т. п.)
11	Административное здание и т. п.
12	Лечебно-профилактическое учреждение или донорский пункт
13	Зрелищное или спортивное заведение (кинотеатр, театр, стадион, плавательный бассейн, зоопарк и т. п.)
14	Место организованного отдыха (санаторий, профилакторий, дом и база отдыха, аттракцион, парк, организованный пляж, спортивный и оздоровительный лагерь, туристическая база и база отдыха и т. п.)
15	Место для занятий спортом (стадион, спортивный зал, футбольное поле, каток, конно-спортивная база, спортивная площадка и т. п.)
16	Торговый объект (рынок, магазин) или объект общественного питания (ресторан, кафе, столовая и т. п.)
17	Место неорганизованного отдыха и туризма (лес, река, неорганизованный пляж, горы, пещеры и т. п.)
18	Местожительство (квартира, жилой дом, дача, домашние и хозяйственные помещения и т. п.)
19	Специальное местонахождение (общежитие, больница, госпиталь, детский дом, дом для престарелых, приют и т. п.)
20	Дача, садовый и приусадебный участки, огород, гараж
21	Дорога, улица, тротуар, тропинка, лестница
22	Транспортные средства (автобус, трамвай, метрополитен и т. п.)
23	Лифт дома
24	Прочие места

 

Приводим пример оформления акта по форме НТ согласно Пояснениям к заполнению акта.

 

 

 

Регистрация несчастных случаев, по результатам которых был составлен акт по форме НТ, производится предпринимателем в журнале регистрации несчастных случаев непроизводственного характера. Пример заполнения такого журнала приведен ниже.

 

 

 

Действующее законодательство требует, чтобы акты по форме НТ вместе с материалами расследования хранились у работодателя 45 лет.

Пострадавшему работнику будет оплачиваться больничный за счет средств Фонда по временной нетрудоспособности. Как правильно оформить протокол заседания комиссии по социальному страхованию, мы писали в “Частном предпринимателе” № 15. Для получения средств на выплату больничного необходимо оформить заявку в Фонд. Пример составления заявки опубликован в “Частном предпринимателе” № 4, 2011 г.

Напоминаем, что при расчете пособия по временной нетрудоспособности за счет средств Фонда по временной потере трудоспособности учитывается страховой стаж работника. Первые пять календарных дней нетрудоспособности оплачивает предприниматель за счет собственных средств, а начиная с шестого дня – Фонд. 

Виктория Лобода, менеджер по персоналу

___________

* Подробнее об этом читайте в статье “Предприниматели и Фонд по травматизму” в предыдущем номере газеты.

__________________

* С полным архивом публикаций газеты можно ознакомиться на сайте газеты www.chp.com.ua и СD-диске “Архив газеты за 2011–2013 годы”.

"Частный предприниматель" №18, сентябрь 2011 г.

chp.com.ua

Журнал регистрации лиц пострадавших от несчастных случаев

на

(наименование предприятия, рабочего органа исполнительной дирекции

Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве

и профессиональных заболеваний)

п/п	Дата и время события	Фамилия, имя, отче­ство потерпевшего	Профессия, (должность)	Место события (цех, участок и т.п.)

Обстоят, и	Последст-	Мероприятия	Отметка	Дата выдачи акта
причины	вия	по предупреж-	об испол-	формы Н-5, формы
несчастно-	несчаст-	дению несча-	нении	Н-1 или формы
го случая	ного	стных случаев	мероприя-	НПВ и подпись
	случая		тии	лица, которое его получило

Примечание: Порядковый номер регистрации должен соответствовать номеру акта формы Н-1 или формы НПВ.

374

Приложение 7 (к ст. 25)

к Порядку

Форма Н-2

(наименование предприятия, код в

соответствии с ЭДРПОУ.

регистрационный номер предприятия в

Фонде социального страхования от

несчастных случаев на производстве и

профессиональных заболеваний)

(наименование организации,

фамилия, имя. отчество ее

руководителя или лица, которым

высылается сообщение, адрес)

УВЕДОМЛЕНИЕ О ПОСЛЕДСТВИЯХ НЕСЧАСТНОГО СЛУЧАЯ

" " 200 г.

( профессия, должность, фамилия, имя, отчество потерпевшего )

(акт формы Н-1 (НПВ) о несчастном случае от " " 200 г. № _ )

1 .Диагноз по листку нетрудоспособности или справке лечебно-профилактического заведения I

2.Наименование лечебно-профилактического заведения, установившего диагноз

3. Последствия несчастного случая

(потерпевший выздоровел, переведен на более легкую работу, установлена инвалидность 1, 2, 3 группы, умер) 4.Продолжительность выполнение потерпевшим более легкой работы, рабочих дней

5.0свобожден (в соответствии с листком нетрудоспособности) от

работы с « » 200 г. По « » 200 г.

Продолжительность временной нетрудоспособности ^__

рабочих дней I

6.Затраты предприятия, обусловленные несчастным случаем (всего), гривен I

в том числе за счет средств Фонда социального страхования

от несчастных случаев и профессиональных заболеваний (дичее Фонд) J

в том числе: 1)сумма возмещения затрат в соответствии с листком нетрудоспособности,

всего

в том числе за счет средств Фонда

2)сумма затрат на погребение потерпевшего, всего. в том числе за счет средств Фонда.

3)сумм возмещения затрат потерпевшему в случае перевода его на легкую работу

всего

в том числе за счет средств Фонда _

4)сумма штрафов, выплаченная должностными лицами предприятия за нару-

шение законодательства об охране труда, связанных с несчастным случаем,

в том числе его сокрытия [

5)стоимость поврежденного в связи с несчастным случаем

(аварией) оборудования, инструмента, разрушенных зданий,

сооружений

6)другие затраты

в том числе за счет средств Фонда I

Работодатель

(подпись) (инициалы и фамилия) Главный бухгалтер

(подпись) (итщиачы и фамилия)

м.п.

ПОЯСНЕНИЯ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ БЛАНКА СООБЩЕНИЯ.

Кодировка сообщений является обязательной.

Пункт I. Кодируется согласно Международной статистической классифи­кации болезней и сродных проблем здоровья (МХК-10).

Продолжительность временной нетрудоспособности, указанная в подпун­ктах 4-5, кодируется количеством рабочих дней.

В пункте б указывается :

-в подпункте 1 - сумма выплат потерпевшему согласно листку нетрудоспо­собности;

-в подпункте 2 - сумма выплат на погребение потерпевшего и связанные с этим ритуальные услуги;

-в подпункте 3 сумма возмещения потерпевшему в случае его перевода на более легкую работу;

-в подпункте 4 - общая сумма уплаченных должностными лицами пред­приятия штрафов за нарушение требований законодательства об охране тру­да, которые связаны с несчастным случаем, в том числе его сокрытие, наложен­ных должностными лицами Госнадзорохрантруда и Фонда;

-в подпункте 5 - общая стоимость поврежденного оборудования, инстру­мента, разрушенных зданий, сооружений. В случае группового несчастного случая для каждого из потерпевших эта сумма определяется путем деления общей стоимости на количество потерпевших;

-в подпункте 6 - общая сумма средств, израсходованная предприятием на спасение потерпевшего, предоставление медицинской помощи, расследование несчастного случая, в том числе на оплату экспертизы, транспортных средств, средств связи и т.п.

Расходы предприятия, указанные в пункте 6, кодируются в гривнах.

376

Приложение 8 к Порядку ( не публикуется)

Приложение 9 (к ст. 41)

к Порядку

УВЕДОМЛЕНИЕ О НЕСЧАСТНОМ СЛУЧАЕ.

1 .Дата и время несчастного случая

2.Наименование предприятия, органа исполнительной власти, к сфере уп­ равления которого принадлежит предприятие

3. Место, где произошел несчастный случай (производство, цех, участок, помещение, забой и т.п.) и его сжатая характеристика

4.Сведения о потерпевшем (потерпевших): фамилия, имя, отчество, год рож­ дения, профессия (должность), место работы, стаж: работы (общий и по про­ фессии), семейное положение, характер травм

5.Сжатое описание обстоятельств и вероятные причины несчастного слу­ чая

6.Инициалы и фамилия государственного инспектора по охране труда, который контролирует предприятие, где произошел (произошла) несчастный случай (авария)

7.Инициалы и фамилия страхового эксперта Фонда социального страхо­ вания от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболева­ ний, закрепленного за предприятием, где произошел несчастный случай

8.Дата и время передачи информации, инициалы и фамилия лица, которое ее передало.

Приложение 10 (к ст. 54)

к Порядку

ПРОТОКОЛ ОСМОТРА МЕСТА, ГДЕ ПРОИЗОШЕЛ (ПРОИЗОШЛА) НЕСЧАСТНЫЙ СЛУЧАЙ (АВАРИЯ). 200 г. час. мин.

с

(профессия (должность), фамилия, имя, отчество потерпевіиего)

на

(наименование предприятия и оргагю, к сфере управления которого относится предприятие)

377

Комиссия в составе:

председателя комиссии

(фамилия инициалы) (должность, место работы) членов комиссии

(фамилия инициалы) (должность, место работы)

в период с час. мин. 200 г.

по час. мин. 200 г.

осмотрела место, где произошел (произошла) несчастный случай (авария):

Председатель комиссии

(подпись) (фамилия, инициалы)

Члены комиссии

(подпись) (фамилия, инициалы)

Приложение И (к ст. 54)

к Порядку

(наименование предприятия)

ЭСКИЗ ОСМОТРА МЕСТА, ГДЕ ПРОИЗОШЕЛ (ПРОИЗОШЛА) НЕСЧАСТНЫЙ СЛУЧАЙ (АВАРИЯ). 200 г. час. мин.

с

(профессия (должность), фамтия, имя, отчество потерпевшего) До события После события Привязка к территории предприятия

- копия генерального плана (плана горных работ) с привязкой к запасным выходам.

Отдельные характерные места, узлы, разрезы и т.п.

Председатель комиссии

(подпись) (фамилия, инициалы)

Члены комиссии

(подпись) (фамтия, инициалы)

Эскиз составил

(должность, место работы) (подпись) (фамилия, инициалы)

Приложение 12 (к ст. 54)

к Порядку

ПРОТОКОЛ ОПРОСА ПОТЕРПЕВШЕГО (ПОТЕРПЕВШИХ), СВИДЕТЕЛЕЙ И ДРУГИХ ЛИЦ, ПРИЧАСТНЫХ К НЕСЧАСТНОМУ СЛУЧАЮ (АВАРИИ), КОТОРЫЙ ПРОИЗОШЕЛ (ПРОИЗОШЛА) 200 г. час. мин.

с.

(профессия (должность), фамилия, имя, отчество потерпевшего)

(или)

(категория и характер аварии)

Фамилия, имя, отчество опрашиваемого лица

Профессия (должность)

Место проживания

О случае (аварии) рассказал:

(В произвольной форме излагается рассказ о событии, которое расследуется. Пос.че записи известных опрашиваемому фактов лицом, которое проводит опрос, ставятся вопросы для уточнения).

Вопрос:

Ответ:

и т.д.

Протокол прочитал (ла), записано с моих слов правильно

(подпись) (инициалы и фамилия)

Опрос провел и протокол составил

(должность лица, проводившего опрос) (подпись) (инициалы и фамилия)

(дата опроса)

studfiles.net

Порядок сообщений о несчастных случаях

Указанным Положением утверждены формы документов (экстренное сообщение, сообщение о несчастном случае, Акт формы Н-5, Акт формы Н-1 и т.д.), установлены сроки и порядок для сообщений, расследования, обжалования и пр., которыми необходимо руководствоваться при наступлении страхового случая.

 

Отделение Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний  Донецкой Народной Республики в Буденновском районе города Донецка ставит Вас в известность о том,  что согласно требованиям  п. 10 «Положения о расследовании и ведении учета несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве», Работодатель, получив сообщение о несчастном случае на производстве, при наступлении аварий, аварийных ситуаций, групповых несчастных случаев,  несчастных случаев со смертельным исходом, случаев смерти на производстве, случаев исчезновения работников во время выполнения трудовых (должностных) обязанностей, обязан в течение двух часов передать с использованием средств связи (и в течение суток на бумажных носителях) сообщение о несчастном случае руководству территориального отделения Фонда по местонахождению и (или) регистрации предприятия, на котором произошел несчастный случай.

 

Сообщения передаются в рабочее время с 8.00 до 17.00 (в осенне-зимний период с 8.00 до 16.30) по служебным телефонам отделения:     203-26-74 и 203-26-57 . В нерабочее время : с 17.00 до 8.00 ( в осенне-зимний период с 16.30 до 8.00) сообщения передаются на

автоответчик 203-26-57.

 

За несвоевременное уведомление территориального отделения Фонда ССНСП ДНР о несчастных случаях должностные лица предприятий (организаций, учреждений),  а также физические лица, использующие наемный труд, могут быть привлечены к административной ответственности в соответствии с нормами ст.165-4  Кодекса об административных правонарушениях Украины. 

Подробнее ознакомиться с Положением о расследовании и ведении учета несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве.

 

При наступлении несчастного случая на производстве работодатель немедленно обращается в территориальное отделение Фонда ССНСП ДНР. 

 

 

24 сентября 2015 года вступило в силу Положение о расследовании и ведении учета несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве, утвержденное приказом Государственного комитета Гортехнадзора ДНР от 27,08,2015 №355 "Об утверждении Положения о расследовании и ведении учета несчастных случаев и профессиональных заболевание на производстве" , зарегистрированным в Едином государственном реестре нормативно правовых актов Министерства юстиций Донецкой Народной Республики от 21.09.2015 №505.

 

 

 

 

ОБРАЩАТЬСЯ   ПО  АДРЕСУ  - г.ДОНЕЦК, УЛ. ОКТЯБРЯ, ДОМ 17 ,  КАБ№ 6Телефон -  203-26-57

fssnsbuden.mya5.ru

ДНР Консалтинг - Соц страх_несч случай

Фонд социального страхования от несчастных случаев

на производстве и профессиональных заболеваний ДНР

В этот фонд необходимо стать на учёт всем вновь зарегистрированным ФЛП и юр лицам, вне зависимости от наличия сотрудников. Отчёт сдаётся один раз в год , а также по мере наступления страховых случаев.

АДРЕСА ФОНДОВ СОЦ СТРАХА - СКАЧАТЬ ТУТ

Поставка на учёт в фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ДНР

Для поставки на учёт в фонд необходимо подать пакет документов.

Юридические лица:

- заявление - скачать

- свидетельство о государственной регистрации,

- справка из Главного управления статистики,

- Устав (стр. 1, стр. 2, страница с распределением долей уставного капитала, последняя страница с подписями),

- контактные телефоны,

- папка скоросшиватель,

- доверенность уполномоченного лица - копия (если документы подаёт доверенное лицо).

Указанные документы подаются в виде копий, удостоверенные подписью руководителя и печатью (при наличии оригиналов документов). Заявителем при данном виде регистрации выступает руководитель юридического лица или уполномоченное лицо, действующие согласно доверенности.

Физические лица-предприниматели:

- заявление - скачать

- свидетельство о государственной регистрации ФЛП,

- копия паспорта ФЛП и ИНН,

- контактные телефоны,

- Трудовые договора на наемных работников (при наличии).

- папка скоросшиватель,

- доверенность уполномоченного лица - копия (если документы подаёт доверенное лицо).

Указанные документы подаются в виде копий, удостоверенные подписью руководителя и печатью (при наличии оригиналов документов). Заявителем при данном виде регистрации выступает сам предприниматель либо доверенное лицо, действующие по нотариальной доверенности.

Сдача отчётности в Фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ДНР

Все субъекты хозяйственной деятельности ежегодно в срок до 29 января должны подавать отчёт за предыдущий год. Название отчёта - "Ведомость распределения численности работников, годового фактического объема реализованной продукции, работ, услуг по видам экономической деятельности за 201__ год". Форму отчёта можете СКАЧАТЬ ТУТ.

В случае несвоевременной сдачи годового отчета субъект попадает под действие статьи 1654 КУоАП (до принятия Кодекса об административных правонарушениях ДНР) и подвергаетесь административному взысканию (руководитель или главный бухгалтер, а также физическое лицо, использующее наемный труд) в размере от восьми до пятнадцати необлагаемых минимумов доходов граждан (Источник - Письмо № 01-04/02-134 от 24.11.2015 г. от Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ДНР, Отделение фонда в калининском районе г. Донецка).

Дата публикации: 03.03.2016, 12:33

 

dnr-consulting.com

Администрация Славяносербского района Луганской Народной Республики

ПАМЯТКА

Пошаговая инструкция

по организации расследования несчастных случаев на производстве и оформлению материалов расследования, соглано

«Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях и о формах документов, необходимых для расследования несчастных случаев» №25/17 от 17.01.2017г.

При несчастных случаях работодатель (его представитель) обязан:

1. Немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию.

2. Принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц.

3. Сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц.

4. В течение одного часа с момента произошедшего несчастного случая, средствами связи, сообщить о несчастном случае:

- руководителю первичной профсоюзной организации, а при отсутствии профсоюза – уполномоченному наемными работниками лицо по вопросам охраны труда;

- Госорпромнадзору ЛНР;

- территориальное отделение Фонда социального страхования от несчастных случаев;

- руководителю предприятия, на кортом работает пострадавший, если пострадавший является работником другого предприятия;

- органу пожарного надзора, при наступлении несчастного случая вследствие пожара;

- родственникам пострадавшего.

5. Немедленно направить в учреждения здравоохранения запрос о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве, степени их тяжести и степени опьянения пострадавшего.

6. В течение суток отправить извещение о несчастном случае, по форме, предусмотренной приложением 2 к Положению, территориальному отделению Фонда социального страхования от несчастных случаев.

7. При групповом несчастном случае (два человека и более), тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом, в случае смерти, в течении суток направить извещение по форме, предусмотренной приложением 2 к Положению о несчастном случае:

- Госорпромнадзору ЛНР;

- территориальное отделение Фонда социального страхования от несчастных случаев;

- руководителю предприятия, на кортом работает пострадавший, если пострадавший является работником другого предприятия;

- органу пожарного надзора, при наступлении несчастного случая вследствие пожара;

- в исполнительный орган государственной власти или орган местного самоуправления.

8. Создать комиссию по расследованию несчастного случая :

- работодателем (его полномочным представителем) по травмам, которые относятся к категории легких. В этом случае комиссию возглавляет работодатель (его представитель) или лицо, назначенное приказом (распоряжением) ответственным за организацию работы по охране труда.

- должностным лицом Госгорпромнадзора ЛНР - при групповом несчастном случае (два человека и более), тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом, в случае смерти.

Во всех случаях состав комиссии должен состоять из нечетного числа членов комиссии.

9. Расследование несчастных случаев (в том числе групповых) с количеством пострадавших не более пяти человек, получивших легкие повреждения здоровья проводится комиссией в течении трех календарных дней.

10. Расследование несчастных случаев (в том числе групповых), в результате которых один и более пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастных случаев (в том числе групповых) со смертельным исходом, групповых несчастных случаев с количеством пять и более человек, случае смерти проводится в течении 15 календарных дней.

11. На основании собранных материалов расследования, комиссия устанавливает обстоятельства и причины несчастного случая, а также лиц допустивших нарушения требований охраны труда, вырабатывает предложения по устранению выявленных нарушений, причин несчастного случая; квалифицирует, как несчастный случай, связанный с производством или как несчастный случай, не связанный с производством.

12. По каждому несчастному случаю квалифицированному, по результатам расследования, как несчастный случай на производстве и повлекший за собой необходимость перевода пострадавшего на другую работу или потерю им трудоспособности на срок не менее одного дня, либо смерть пострадавшего оформляется актом формы Н-1 в двух экземплярах. При несчастном случае на производстве с застрахованным работником составляется дополнительныйэкземпляр акта Н-1.

13. По результатам расследования несчастного случая, квалифицированного как несчастный случай, не связанный с производством, в том числе группового несчастного случая, тяжелого несчастного случая или случая со смертельным исходом, комиссия составляет акт о расследовании несчастного случая формы НП.

14. После завершения расследования, акт формы Н-1 или формы НП подписывается всеми членами комиссии и в течении суток утверждается работодателем или руководителем органа, создавшего комиссию по расследованию, и заверяется печатью.

15. В трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая, работодатель обязан выдать одинэкземпляр утвержденного и заверенного печатью акта формы Н-1 или НП пострадавшему (доверенному лицу), а при несчастном случае на производстве со смертельным исходом – лицам, находившимся на иждивении погибшего, либо лицам, состоящим с ними в близком родстве по их требованию. Второй экземпляр акта вместе с материалами расследования хранятся 45 лет работодателем, осуществляющим учет несчастного случая на производстве. При страховом случае, третий экземпляр утвержденного и заверенного печатью акта Н-1 и копии материалов расследования работодатель направляет в территориальное отделение Фонда социального страхования от несчастных случаев.

Копии актов о несчастных случаях формы Н-1 направляются в территориальное объединение организаций профессиональных союзов.

16. Материалы расследования группового несчастного случая на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом, случая смерти, председателем комиссии втрехдневный срок после утверждения, направляются в:

- территориальный орган Генеральной прокуратуры ЛНР, в который ранее сообщалось о данном несчастном случае;

-Госгорпромнадзор ЛНР;

-территориальное отделение Фонда социального страхования от несчастных случаев.

(Работодателем, у которого произошел несчастный случай, материалы расследования хранятся в течении 45 лет.)

17. Копия акта о несчастном случае формы НП в результате которых один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастных случаев на производстве (в том числе групповых), со смертельным исходом направляются в Госгорпромнадзор ЛНР, в территориальное объединение организаций профессиональных союзов.

18. По окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего работодатель обязан направить в трехдневный срок сообщение формы Н-2 о последствиях несчастного случая на производстве ( приложением №11 к Положению) и меры, принятые в целях предупреждения несчастных случаев на производстве в :

- Госгорпромнадзор ЛНР;

-территориальное отделение Фонда социального страхования от несчастных случаев.

19. Провести анализ причин наступления несчастных случаев по итогам квартала, полугодия и года, разработать и выполнить план мероприятий по предупреждению подобных несчастных случаев

(Все копии документов должны быть заверены надлежащим образом (штамп (оттиск) либо запись "копия верна" + круглая синяя печать предприятия).

Разработана территориальным отделением Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ЛНР в Славяносербском районе.

slavlnr.su

Оформляем непроизводственный несчастный случай (18.2011)

Внимание! Эта страница является архивной, возможно материалы опубликованные на ней уже устарели. С актуальной информацией для предпринимателейвы можете ознакомиться в газете «Частный предприниматель»  

Продолжаем освещать тему, посвященную оформлению первичных документов для выплат пособий по временной нетрудоспособности, начатую в “Частном предпринимателе” № 14. В настоящей статье расскажем о том, какие документы необходимо оформить предпринимателю для оплаты листка временной нетрудоспособности, если с его наемным работником произошел несчастный случай, не связанный с производством.

Не единичны случаи, когда с работником по дороге домой или на работу либо в другом месте произошел несчастный случай, в результате которого наступила временная нетрудоспособность. Если такое случилось, необходимо провести расследование и выяснить обстоятельства и причины происшествия. После установить производственный это случай или нет и за счет средств какого фонда будет производиться оплата*.

Пособие по временной нетрудоспособности при профессиональном заболевании или несчастном случае на производстве выплачивается за счет средств Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве. Если же с работником произошел несчастный случай, не связанный с выполнением им трудовых обязанностей, то выплаты будут производиться за счет Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности.

Порядок расследования и учета несчастных случаев непроизводственного характера утвержден постановлением КМУ от 22.03.2001 г. № 270 (далее – Поря­док 270). Под несчастными случаями непроизводственного характера следует понимать не связанные с выполнением трудовых обязанностей травмы, в том числе полученные вследствие причиненных телесных повреждений другим лицом, отравления, самоубийства, ожога, обморожения, утопления, поражения электрическим током, молнией, травмы, полученные вследствие стихийного бедствия, контакта с животными, которые привели к повреждению здоровья или смерти потерпевшего (п. 2 Порядка 270).

Расследованию подлежат несчастные случаи непроизводственного характера, произошедшие с работником, в том числе во время следования на работу или с работы пешком, на общественном, собственном или другом транспортном средстве, не принадлежавшем работодателю и не используемом в его интересах, а также при выполнении работ в домашнем хозяйстве, при использовании бытовой техники. Полный перечень несчастных случаев, произошедших с работниками и подлежащих расследованию, приведен в п. 3 Порядка 270.

Работодатель обязан расследоватьнесчастный случай непроизводственного характера,произошедший с работником.

Факт повреждения здоровья вследствие несчастного случая устанавливает и удостоверяет лечебно-профи­лактическое учреждение. Документом, подтверждающим повреждение здоровья лица, является листок нетрудоспособности или справка лечебно-профилактичес­кого учреждения.

Расследуются все несчастные случаи непроизводственного характера, независимо от того, находился ли пострадавший в состоянии алкогольного или наркотического опьянения. Однако в назначении пособия по временной нетрудоспособности в таком случае может быть отказано на основании абз. 5 ч. 1 ст. 36 Закона Украины от 18.01.2001 г. № 2240-III “Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением”. Также расследуются нечастные случаи, если пострадавший находился в состоянии психического расстройства.

Обращаем внимание, что согласно п. 8 Порядка 270 расследование несчастных случаев со смертельным исходом, групповых несчастных случаев со смертельным исходом хотя бы одного из пострадавших, несчастных случаев, связанных с причинением телесных повреждений другим лицом, а также несчастных случаев, произошедших в результате контакта с оружием, боеприпасами и взрывчатыми материалами или до­рожно-транс­порт­ного происшествия, проводится органами внутренних дел или прокуратуры. Техническое расследование причин возникновения аварии, связанной с использованием газа в быту, проводится в порядке, определенном Госгорпромнадзором, при участии экспертно-техни­ческих центров, обеспечивающих научно-техническую поддержку государственного надзора в сфере промышленной безопасности и охраны труда (п. 101 Порядка 270).

Приведем пример составления документов при несчастном случае непроизводственного характера.

 

Пример Работник поломал ногу, возвращаясь с работы домой 01.09.2011 г. Обратился в больницу за оказанием первой помощи.

 

Поскольку работник получил травму, то предпринимателю необходимо создать комиссию по расследованию несчастного случая. В состав комиссии должны входить председатель и члены комиссии. В “Частном предпринимателе” № 14 мы подробно писали о создании комиссии по соцстраху у предпринимателя. Однако не следует путать эти комиссии. Комиссия по социальному страхованию должна быть создана в месячный срок пос­ле регистрации трудового договора с первым из наемных работников, и в дальнейшем она принимает решения по выплате различных видов больничных. Что касается комиссии по расследованию несчастного случая, то она создается после наступления такого случая с наемным работником предпринимателя по каждому несчастному случаю отдельно. Таким образом, для расследования несчастного случая председатель и члены комиссии могут быть избраны на собрании трудового коллектива либо предприниматель может приказом утвердить уже созданную комиссию (уполномоченного) по соцстраху.

Приводим пример составления такого приказа.

 

 

 

Решение о расследовании несчастного случая принимается на основании обращения потерпевшего или лица, представляющего его интересы, листка нетрудоспособности или справки лечебно-профилактического учреждения. Согласно п. 12 Порядка 270 расследование несчастного случая проводится в течение 10 календарных дней после создания комиссии. При необходимости срок может быть продлен.

В процессе расследования во внимание принимаются объяснения работника (он должен написать объяснительную записку о произошедшем случае). Пример такой записки приведен ниже.

 

 

 

По результатам расследования составляется акт о несчастном случае непроизводственного характера по форме НТ, который утверждается предпринимателем. Если кто-то из состава комиссии не согласен с содержанием акта, он письменно излагает свое мнение, которое в дальнейшем прилагается к акту по форме НТ. При расследовании групповых несчастных случаев акт по форме НТ составляется на каждого пострадавшего отдельно.

При составлении акта используются классификаторы происшествий, которые привели к несчастному случаю непроизводственного характера (приложение 4 к Порядку 270), причин несчастного случая (приложение 5) и мест происшествий (приложение 6). Классификаторы приведены ниже.

 

Классификатор несчастных случаев непроизводственного характера

Код	Наименование
V01–V99	Транспортные несчастные случаи
W00–W19	Падение
W20–W49	Случайное действие неживых механических сил
W50–W64	Воздействие живых механических сил
W65–W74	Случайное утопление и погружение в воду
W75–W84	Другие несчастные случаи с угрозой дыханию
W85–W99	Несчастные случаи, вызванные электрическим током, излучением, температурой или давлением
X00–X09	Несчастные случаи, вызванные действием дыма, огня и пламени
X10–X19	Несчастные случаи, вызванные жаром и горячими веществами (предметами)
X20–X29	Отравления, вызванные ядовитыми животными и растениями
X30–X39	Несчастные случаи, связанные с действием природных факторов
X40–X49	Случайные отравления и действие ядовитых веществ
X45	Случайное отравление и действие алкоголя
X50–X57	Воздействие перенапряжения, путешествия и лишений
X58–X59	Несчастные случаи вследствие действия других и неуточненных факторов
X60–X84	Умышленное самоповреждение
X85–Y09	Нападение в целях убийства или нанесения повреждения
Y10–Y34	Повреждение с неопределенными намерениями
Y35–Y36	Действия, предусмотренные законом и военными операциями
Y40–Y84	Осложнение вследствие терапевтического и хирургического вмешательства
Y85–Y89	Отдаленные последствия внешних причин заболеваемости и смертности

Классификатор причин несчастного случая

Код
100	Конструктивные недостатки, несовершенство, недостаточная надежность, в том числе:
101	бытовой техники и приборов
102	транспортных средств
110	Неудовлетворительное техническое состояние, в том числе:
111	транспортных средств
112	бытовой техники и бытовых приборов
113	сооружений, домов, конструкций
114	дорог, проездов, проходов и т. п.
120	Отсутствие или недостатки документации по эксплуатации или пользованию бытовыми приборами, оборудованием, предметами, веществами и т. п.
130	Нарушение или несоблюдение норм и правил безопасности, в том числе:
131	правил дорожного движения
132	правил пожарной безопасности
133	требований безопасности при эксплуатации зданий, сооружений, технических средств, оборудования, бытовых приборов
140	Нарушение или несоблюдение санитарно-гигиеничес-ких норм и требований, личной гигиены, в том числе:
141	реализация некачественных, опасных и фальсифицированных товаров
142	потребление некачественных пищевых продуктов, напитков, грибов
150	Отсутствие систем сигнализации, оповещения, вентиляции, защитных устройств, ограждений
160	Недостаточная информированность населения
170	Личная неосторожность
180	Неудовлетворительное психофизиологическое состояние, пребывание в состоянии алкогольного, наркотического опьянения, токсикологического отравления
190	Противоправные действия других лиц
200	Прочие

Классификатор места событий

Код
10	Учебно-воспитательное заведение (детский садик, школа, интернат, колледж, институт и т. п.)
11	Административное здание и т. п.
12	Лечебно-профилактическое учреждение или донорский пункт
13	Зрелищное или спортивное заведение (кинотеатр, театр, стадион, плавательный бассейн, зоопарк и т. п.)
14	Место организованного отдыха (санаторий, профилакторий, дом и база отдыха, аттракцион, парк, организованный пляж, спортивный и оздоровительный лагерь, туристическая база и база отдыха и т. п.)
15	Место для занятий спортом (стадион, спортивный зал, футбольное поле, каток, конно-спортивная база, спортивная площадка и т. п.)
16	Торговый объект (рынок, магазин) или объект общественного питания (ресторан, кафе, столовая и т. п.)
17	Место неорганизованного отдыха и туризма (лес, река, неорганизованный пляж, горы, пещеры и т. п.)
18	Местожительство (квартира, жилой дом, дача, домашние и хозяйственные помещения и т. п.)
19	Специальное местонахождение (общежитие, больница, госпиталь, детский дом, дом для престарелых, приют и т. п.)
20	Дача, садовый и приусадебный участки, огород, гараж
21	Дорога, улица, тротуар, тропинка, лестница
22	Транспортные средства (автобус, трамвай, метрополитен и т. п.)
23	Лифт дома
24	Прочие места

 

Приводим пример оформления акта по форме НТ согласно Пояснениям к заполнению акта.

 

 

 

Регистрация несчастных случаев, по результатам которых был составлен акт по форме НТ, производится предпринимателем в журнале регистрации несчастных случаев непроизводственного характера. Пример заполнения такого журнала приведен ниже.

 

 

 

Действующее законодательство требует, чтобы акты по форме НТ вместе с материалами расследования хранились у работодателя 45 лет.

Пострадавшему работнику будет оплачиваться больничный за счет средств Фонда по временной нетрудоспособности. Как правильно оформить протокол заседания комиссии по социальному страхованию, мы писали в “Частном предпринимателе” № 15. Для получения средств на выплату больничного необходимо оформить заявку в Фонд. Пример составления заявки опубликован в “Частном предпринимателе” № 4, 2011 г.

Напоминаем, что при расчете пособия по временной нетрудоспособности за счет средств Фонда по временной потере трудоспособности учитывается страховой стаж работника. Первые пять календарных дней нетрудоспособности оплачивает предприниматель за счет собственных средств, а начиная с шестого дня – Фонд. 

Виктория Лобода, менеджер по персоналу

___________

* Подробнее об этом читайте в статье “Предприниматели и Фонд по травматизму” в предыдущем номере газеты.

__________________

* С полным архивом публикаций газеты можно ознакомиться на сайте газеты www.chp.com.ua и СD-диске “Архив газеты за 2011–2013 годы”.

"Частный предприниматель" №18, сентябрь 2011 г.

chp.com.ua

---

• 
  Подписка на журнал дилетант на 2017 год
• 
  Як заповнювати журнал в початковій школі 2016
• 
  Қауіпсіздік техникасы бойынша оқушыларға нұсқаулықтарды тіркеу журналы
• 
  Тест драйв хендай крета журнал за рулем
• 
  Труды академии управления мвд россии журнал архив
• 
  Журнал на день рождения своими руками статьи
• 
  Автолегенды без журнала только машинка trabant 601
• 
  Журнал космополитен март 2017 читать онлайн бесплатно
• 
  Оперативник сыщик журнал официальный сайт свежий номер
• 
  Smk edu kz 1 класс электронный журнал
• 
  Как заполнить электронный журнал учителю идиари бай