Это интересно
- ОКД
- ЗКС
- ИПО
- КНПВ
- Мондиоринг
- Большой ринг
- Французский ринг
- Аджилити
- Фризби
Опрос
Полезные ссылки
РКФ
Все о дрессировке собак
Стрижка собак в Коломне
Поиск по сайту
Розслідування та облік нещасних випадків на виробництві. Журнал обліку нещасних випадків
Журнал обліку нещасних випадків (випадків смерті). Додаток 4 до Інструкції про порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків - Заявления (формы) / Заяви (форми) - Другие образцы / Інші зразки - Каталог файлов - Юрист-онлайн
| Додаток 4до Інструкції про порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків у Державній прикордонній службі України(пункту 10 розділу III) |
Зразок бланка (форма шаблону) журналу:
ЖУРНАЛобліку нещасних випадків (випадків смерті)у ____________________________________________(найменування органу Держприкордонслужби)
| N з/п | Дата, час і місце події | Обставини і причини нещасного випадку(випадку смерті) | Наслідки події | Заходи щодо запобігання подібним подіям | Відмітка про виконання заходів | Номер і дата акта форми Нвс-5 (Нвс-1, НПвс) | Примітки |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
ОСОБЛИВОСТІзаповнення журналу обліку нещасних випадків (випадків смерті)
1. У графі 2 зазначається, зокрема, орган Держприкордонслужби, де сталася подія.
2. У графі 7 акту форми Нвс-5 надається порядковий номер у порядку зростання, починаючи з 1. Крім того, після порядкового номера через тире вказується рік, в якому затверджено акт. З нового року нумерація актів знову починається з 1. Акту форми Нвс-1 (або акту форми НПвс) надається той самий номер, що і відповідному акту форми Нвс-5.
Акти датуються днем їх затвердження керівником органу Держприкордонслужби, який призначив комісію.
| Наприклад: | Нвс-5 N 1 - 16 від 15.01.2016, Нвс-1 N 1 - 16 від 15.01.2016 |
| або |
|
|
| Нвс-5 N 1 - 16 від 15.01.2016, НПвс N 1 - 16 від 15.01.2016, |
| де 1 - порядковий номер акта; 16 - рік затвердження акта (2016 рік). | |
3. У графі 8 в примітках, зокрема, зазначається про нескладення акта форми Нвс-1 (або акта форми НПвс) та причини його нескладення.
Нравится? Лайкни!
yurist-online.org
5. Розслідування нещасних випадків на виробництві
Вимоги законодавства до розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві
Власник повинен проводити розслідування і вести облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві (ст. 22 Закону «Про охорону праці» і Положення, затвердженого Кабміном 21.08.01 №1094). Дія цього Положення поширюється на підприємства, установи й організації незалежно від форм власності.
Нещасні випадки класифікують за такими ознаками:
За кількістю потерпілих:
одиночні, коли потерпає одна людина;
групові, коли одночасно, наприклад травмуються дві чи більше особи незалежно від ступеню ушкодження їхнього здоров'я.
Виробничого чи невиробничого характеру.
До виробничих нещасних випадків відносяться ті, що зв'язані з виробництвом – такі нещасні випадки, що відбулися в робочий час при виконанні трудових обов'язків або доручень роботодавця, у тому числі у відрядженнях, а також при діях в інтересах підприємства. З метою розслідування та обліку таких нещасних випадків складається акт розслідування нещасного випадку за формою Н-5 та акт про нещасний випадок Н-1 чи акт спеціального розслідування. Нещасні випадки, що відбулися з працівниками на території підприємства або в іншому місці роботи, під час перерви для відпочинку і харчування, а також під час перебування працівників на території підприємства в зв'язку з проведенням роботодавцем наради, одержанням заробітної плати, обов'язковим проходженням медичного огляду, а також у випадках, передбачених колективним договором, розслідуються згідно з Положенням і про кожен з них складається акт за формою Н-1.
До нещасних випадків невиробничого характеру відносяться ті, що не пов’язані з виконанням трудових обов’язків, отруєння, самогубства, ураження електричним струмом, опіки, отримані внаслідок стихійного лиха, контакту з тваринами, при виконанні донорських функцій, громадських обов’язків, при прямуванні на роботу чи з роботи транспортом, що не належить підприємству і т. п. За результатами розслідування таких нещасних випадків складається акт за формою НТ (невиробничий травматизм).
За типом розслідування: типове чи спеціальне розслідування.
Спеціальне розслідування проводиться при нещасних випадках із смертельними наслідками, при групових нещасних випадках, у разі нещасного випадку з тяжкими наслідками та при зникненні працюючого під час виконання трудових обов’язків. Розслідування ведеться з оформленням акту спеціального розслідування за формою Н-5.
Типове розслідування ведеться з оформленням акту Н-1.
Порядок і терміни розслідування нещасних випадків на виробництві
Розслідуванню підлягають нещасні випадки, що призвели до втрати працівником працездатності на один робочий день або більше або до необхідності переведення потерпілого на іншу (легку) роботу, а також випадки смерті на виробництві.
Розслідування проводиться за участю представника профспілкової організації, членом якої є потерпілий, а у випадках, передбачених Положенням, також за участю представників органів державного нагляду, керування охороною праці й профспілок.
Про нещасний випадок свідок або потерпілий повинні негайно повідомити безпосередньо керівника робіт і вжити заходів для надання необхідної допомоги.
Керівник робіт, у свою чергу, зобов'язаний:
терміново організувати надання медичної допомоги потерпілому;
повідомити про випадок роботодавцю, профорганізації;
зберегти до прибуття комісії обстановку на місці події незмінною, якщо це не загрожує життю і здоров'ю інших працюючих.
Лікувально-профілактична установа про кожне звертання потерпілого, при посиланні на нещасний випадок на виробництві, якщо немає направлення підприємства, повинна протягом доби повідомити:
на підприємство, де працює потерпілий;
у відповідний робочий орган виконавчої дільниці Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві й професійних захворюваннях (далі – Фонд).
Роботодавець, одержавши повідомлення про нещасний випадок, крім випадків зі смертельним результатом і групових:
повідомляє про нещасний випадок відповідному робочому органу виконавчої дирекції Фонду;
організує його розслідування і створює комісію з розслідування.
До складу комісії включаються: керівник чи представник служби охорони праці; керівник структурного підрозділу, на якому працює потерпілий; представник профспілкової організації або уповноважений трудового колективу з питань охорони праці, якщо потерпілий не є членом профспілки.
Керівник робіт, який безпосередньо відповідає за охорону праці на місці, де стався нещасний випадок, до складу комісії не включається.
При нещасному випадку з можливою інвалідністю до складу комісії включається також представник Фонду.
Потерпілий або його довірена особа має право брати участь у розслідуванні нещасного випадку.
До першого примірника акта Н-5 (далі – акт розслідування нещасного випадку) додаються акт Н-1 або НТ, пояснення свідків, потерпілих, витяг з експлуатаційної документації, схеми, фотографії та інші документи, що характеризують стан робочого місця, а також, у разі потреби, медичний висновок про наявність в організмі потерпілого алкоголю, отруйних або наркотичних речовин.
Роботодавець повинен розглянути і затвердити акти Н-1 або НТ протягом однієї доби по закінченні розслідування.
Затверджені акти протягом трьох днів надсилаються:
потерпілому або його довіреній особі разом з актом Н-5;
керівникові структурного підрозділу, де стався нещасний випадок, для здійснення заходів щодо запобігання подібних випадків;
відповідному робочому органу Фонду разом з копією акта Н-5;
відповідному територіальному органу Держнаглядохоронпраці;
профспілковій організації, членом якої є потерпілий;
керівнику служби охорони праці підприємства акт Н-1 або НТ надсилається разом з першим примірником акта Н-5 та іншими супровідними матеріалами.
Копія акта Н-1 надсилається в орган, до сфери керування якого відноситься підприємство, а у разі відсутності такого органа – відповідній місцевій держадміністрації або виконавчому органу місцевого самоврядування.
Акти розслідування нещасного випадку (Н-5), акти Н-1 або НТ разом з матеріалами розслідування підлягають збереженню протягом 45 років на підприємстві, працівником якого є або був потерпілий.
На вимогу потерпілого голова комісії зобов'язаний ознайомити його з матеріалами розслідування нещасного випадку.
По закінченні періоду тимчасової непрацездатності або у випадку смерті потерпілого роботодавець, що взяв на облік нещасний випадок, складає повідомлення про наслідки нещасного випадку за формою Н-2 і в десятиденний термін висилає його організаціям і посадовим особам, яким направлявся акт за формою Н-1 або НТ.
Список літератури
1. Інформаційний бюлетень з охорони праці. -- 2001. -- № 4.
2. Національна програма поліпшення стану охорони праці // Охорона праці. -- 2001. -- № 4.
3. Положення про комітет з нагляду за охороною праці України//Охорона праці в Україні. - К., 2000. - с. 69-82
4. Про соціальну спрямованість економічних реформ в Україні та позицію ФП України / Профспілки України. -- 1995. -- № 3--4.
studfiles.net
Об утверждении Положения о расследовании и учете несчастных случаев непроизводственного характера
КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
від 5 травня 1997 р. N 421
Київ
Про затвердження Положення про розслідування та облік нещасних випадків невиробничого характеру
Постанова втратила чинність (згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 22 березня 2001 року N 270)
Кабінет Міністрів України ПОСТАНОВЛЯЄ:
1. Затвердити Положення про розслідування та облік нещасних випадків невиробничого характеру, що додається, та ввести його в дію з 1 липня 1997 року.
2. Міністерству праці разом з іншими центральними органами виконавчої влади, Раді міністрів Автономної Республіки Крим, обласним, Київській та Севастопольській міським державним адміністраціям забезпечити доведення до організацій, установ, підприємств, незалежно від форм власності вимог Положення про розслідування та облік нещасних випадків невиробничого характеру.
3. Міністерству праці і Міністерству охорони здоров'я за участю Державного комітету по нагляду за охороною праці забезпечити вивчення практики застосування Положення про розслідування та облік нещасних випадків невиробничого характеру та в разі потреби подавати Кабінетові Міністрів України пропозиції щодо внесення до нього змін і доповнень.
4. Міністерству охорони здоров'я за погодженням з Міністерством праці в двотижневий термін розробити і затвердити форму журналу обліку лікувально-профілактичними закладами випадків невиробничого травматизму та форму повідомлення про травму невиробничого характеру.
|
|
Прем'єр-міністр України | П. ЛАЗАРЕНКО |
| Інд. 33 |
|
|
| ЗАТВЕРДЖЕНОпостановою Кабінету Міністрів Українивід 5 травня 1997 р. N 421 |
ПОЛОЖЕННЯпро розслідування та облік нещасних випадків невиробничого характеру
Загальні питання
1. Це Положення визначає порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків невиробничого характеру (не пов'язаних з трудовими відносинами), які сталися з громадянами на території України з втратою працездатності не менше ніж на один день.
Положення є обов'язковим для виконання центральними та місцевими органами виконавчої влади, а також організаціями, установами і підприємствами (далі - організації) незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, об'єднаннями громадян, фізичними особами.
2. Розслідуванню згідно з цим Положенням підлягають нещасні випадки невиробничого характеру (травми, отруєння, теплові удари, опіки, обмороження, ураження електричним струмом, ушкодження від контакту з тваринами тощо) з тяжкими для здоров'я наслідками (далі - нещасні випадки), які сталися в житлових та підсобних приміщеннях, на комунально-побутових і торгівельних об'єктах, що обслуговують населення, присадибних ділянках, у місцях відпочинку та масового перебування людей тощо. Схема визначення ступеня тяжкості нещасних випадків встановлюється МОЗ.
Нещасні випадки, які сталися з громадянами під час прямування на роботу чи з роботи (пішки, на громадському чи власному транспортному засобі), а також під час виконання громадського обов'язку щодо рятування людей, під час участі у спортивних іграх на офіційних змаганнях, розслідуються організацією, де працює потерпілий, або організацією, яка зобов'язана забезпечити чи відповідає за безпечну життєдіяльність людей на відповідній території незалежно від ступеня тяжкості травми. Результати розслідування використовуються в разі призначення потерпілому допомоги у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю.
3. Дія цього Положення не поширюється на розслідування нещасних випадків, що сталися в процесі трудових відносин (роботи, служби) та виконання інших обов'язків і доручень, а також:
а) на повітряному, залізничному, морському, внутрішньому водному, автомобільному і електротранспорті (тролейбуси) міжміського сполучення;
б) у житлових будинках і на комунально-побутових об'єктах під час експлуатації газових приладів і газопроводів;
в) з учасниками навчально-виховного процесу в навчальних закладах.
Зазначені нещасні випадки розслідуються на підставі відомчих нормативних актів, затверджених згідно з чинним законодавством.
Нещасні випадки, в тому числі зі смертельними наслідками, пов'язані з вчиненням злочину розслідуються слідчими органами.
Розслідування нещасних випадків невиробничого характеру
4. Лікувально-профілактичні заклади ведуть реєстрацію нещасних випадків в окремому журналі за формою, що затверджується МОЗ.
Про кожний нещасний випадок лікувально-профілактичний заклад протягом доби надсилає місцевому органу виконавчої влади повідомлення за формою, що затверджується МОЗ.
5. Рішення щодо необхідності розслідування нещасного випадку приймається керівником відділу (служби) охорони праці місцевого органу виконавчої влади, який реєструє повідомлення лікувально-профілактичного закладу і надсилає своє рішення і копію повідомлення організації, що повинна проводити розслідування.
Керівник організації не пізніше наступного дня після надходження рішення зобов'язаний утворити комісію з розслідування нещасного випадку у складі не менше трьох осіб.
До участі в роботі комісії можуть залучатися представники відповідного лікувально-профілактичного закладу та страхової організації (якщо потерпілий був застрахований), а також представники організації, відповідальної за додержання умов безпеки на території, об'єкті, де стався нещасний випадок.
Розслідування нещасного випадку проводиться протягом 10 календарних днів після утворення комісії, і його результати оформляються актом за формою НТ, що додається.
Для розслідування групових нещасних випадків (коли потерпіло два і більше громадян) утворюється комісія при місцевому органі виконавчої влади.
Груповий нещасний випадок розслідується в тому ж порядку, що й одиночний. Акт форми НТ складається на кожного потерпілого окремо.
У процесі з'ясування обставин нещасного випадку встановлюються причини, час і місце, стан потерпілого на момент одержання травми. Для цього можуть використовуватися довідки лікувально-профілактичних закладів, матеріали органів внутрішніх справ та інші документи, а також пояснення потерпілого та свідчення очевидців.
6. Акт розслідування нещасного випадку складається в трьох примірниках, підписується головою і членами комісії і затверджується керівником організації.
7. Перший примірник акта передається комісією організації, яка проводила розслідування, другий - відділу (службі) охорони праці органу виконавчої влади, а третій видається потерпілому (на його вимогу). Копія акта передається організації, причетність якої до нещасного випадку встановлено комісією в результаті розслідування, а також видається правоохоронним органам та іншим організаціям на їх запит.
Облік і аналіз нещасних випадків невиробничого характеру
8. Облік нещасних випадків в цілому ведеться відділом (службою) охорони праці місцевого органу виконавчої влади за відповідними формами державної статистичної звітності за підсумками кожного кварталу, і за рік.
Відділ (служба) охорони праці місцевого органу виконавчої влади аналізує причини, здійснює контроль за виконанням заходів, зазначених в актах розслідування обставин нещасних випадків.
9. Організація, яка відповідальна або зобов'язана забезпечити безпечну життєдіяльність людей на території чи об'єкті, де стався нещасний випадок, здійснює запропоновані комісією заходи щодо усунення причин подібних випадків. Про здійснення зазначених заходів керівник організації у письмовій формі повідомляє відділ (службу) охорони праці місцевого органу виконавчої влади в термін, зазначений в акті форми НТ.
10. Відділ (служба) охорони праці місцевого органу виконавчої влади через засоби масової інформації регулярно доводить до відома населення інформацію про стан невиробничого травматизму в регіоні та заходи, вжиті до запобігання нещасним випадкам.
Відшкодування шкоди
11. Відшкодування шкоди, заподіянної громадянину (громадянам) внаслідок нещасного випадку, визначається відповідно до чинного законодавства.
Форма НТ
|
| Додатокдо Положення про розслідування та облік нещасних випадків невиробничого характеру |
АКТ N _____ розслідування обставин нещасних випадківневиробничого характеру
1. Прізвище, ім'я та по батькові потерпілого, рік народження --------------------------------------------------------------- 2. Домашня адреса______________________________________________ 3. Місце роботи________________________________________________ 4. Нещасний випадок стався "__"_______ _____ о ______годині 5. Місце, де стався нещасний випадок _____________________ _______________________________________________________________ 6. Стислий опис обставин нещасного випадку_____________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ 7. Причини нещасного випадку___________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ 8._____________________________________________________________ (повна назва лікувально-профілактичного закладу, яким _______________________________________________________________ встановлено діагноз із зазначенням часу - дата, година) 9. Встановлений діагноз____ ___________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ 10. Заходи, які необхідно здійснити для усунення причин невиробничої травми: ****************************************************************** Найменування * Термін * Виконавець *Відмітка про * * виконання * * виконання * ****************************************************************** _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ 11. Висновок комісії: _______________________________________________________________ (зазначаються прізвища, ініціали осіб, у тому числі потерпілого, ________________________________________________________________ чиї дії призвели до нещасного випадку, визначається зміст ________________________________________________________________ порушення законодавчих, нормативних актів) ________________________________________________________________ 12. Акт складено ___ __________ ____ р. Голова комісії ________________ (прізвище, посада) __________________ ______________ (підпис) Члени комісії __________________ (прізвище, посада) __________________ ______________ (підпис) _______________ ______________ _______________ ______________ _______________ ______________ _______________ ______________</body>debetkredit.ligazakon.ua
Розслідування та облік нещасних випадків
У разі настання в компанії нещасних випадків, які завдали шкоди робітникам або іншим людям, роботодавець зобов’язаний вжити всіх зусиль для організації неупередженої та повної перевірки обставин таких подій. Для цього роботодавець повинен ініціювати проведення розслідування, метою якого є вивчення причин, що призвели до настання нещасного випадку, і складання плану щодо їх усунення.
Зауважимо, що проведення розслідування вимагається відносно всіх категорій нещасних подій як техногенного, так і природного походження (випадки професійного отруєння, травматизму, поранень, одержання теплового удару, обмороження, потрапляння особи під напругу, ураження блискавкою, одержання ушкодження внаслідок землетрусу, повіні тощо).
Читайте за темою в електронному журналі
Першочергові кроки при настанні нещасного випадку на виробництві
Одразу при виявленні нещасного випадку постраждалий або свідки події повинні повідомити про цей інцидент безпосереднього керівника або іншу особу, відповідальну за охорону праці в компанії. Керівник повинен забезпечити надання першої домедичної допомоги всім потерпілим, організувати безпечну евакуацію людей за периметр небезпечної зони та викликати оперативні та рятувальні команди для ліквідації наслідків аварії. Від того наскільки швидко й повно будуть здійснені всі необхідні заходи, залежатиме тяжкість втрат та обсяг наслідків нещасного випадку. Про факт виникнення події і вжиті заходи слід обов’язково повідомити директора компанії.
Протягом однієї доби з моменту настання події директор зобов’язаний надіслати письмове повідомлення про нещасний випадок територіальним та галузевим органам, що здійснюють нагляд за підприємством, а також скликати комісію для проведення розслідування події.
Розслідування нещасних випадків
Правовий статус комісії та робота комісії з розслідування нещасних випадків
Комісія для розслідування нещасного випадку є незалежним уповноваженим органом, що здійснює аналіз причин нещасного випадку та надає рекомендації відносно усунення наслідків подій. Дослідження, проведенні комісією, дозволяють розробити профілактичні заходи, спрямовані на недопущення виникнення аналогічних ситуацій у майбутньому.
Кількісний склад комісії складається з трьох членів. Матеріально-технічне та фінансове забезпечення діяльності комісії покладається на роботодавця, який повинен створити всі умови для належної роботи комісії. Якщо нещасний випадок стався з приватним підприємцем або особою, що забезпечує себе роботою самостійно (наприклад, адвокатом, нотаріусом), розслідування проводиться комісією, скликаною Фондом соцстраху за місцем настання нещасного випадку або, якщо особа не сплачувала внески на обов’язкове соціальне страхування – територіальним органом Держпраці.
В рамках своєї діяльності комісія виконує наступні повноваження:
- отримує усні та, при необхідності, письмові пояснення щодо суті події від потерпілих, свідків подій або їх представників, інших співробітників та службових осіб компанії;
- запрошує до співпраці представників профспілки, сторонніх спеціалістів або уповноважених осіб відповідних державних органів та установ;
- оглядає місце події на предмет виявлення характеру ушкоджень;
- витребовує медичну документацію, складену на постраждалих осіб, а також документацію підрозділу охорони праці та відділу кадрів;
- установлює винних осіб, дії або бездіяльність яких призвели до виникнення події;
- після з’ясування конкретних причин аварії оформлює акти про проведену перевірку (Н-5, Н-1, П-5), що містять остаточні висновки та пропозиції комісії.
Зазначені вище дії повинні бути вчинені комісією протягом трьох днів з дати затвердження її складу. За погодженням з місцевим представництвом Державної служби з питань праці цей строк може бути пролонгований. Як правило, продовження тривалості розслідування обумовлюється особливою складністю справи та необхідністю провести додаткові експертні дослідження.
Організація охорони праці на підприємстві
Категорії нещасних випадків
При вивченні обставин події комісія має визначити тип нещасного випадку. В залежності від характеру причин розрізняють дві категорії нещасних випадків: пов’язані та непов’язані з виробництвом нещасні випадки.
- Нещасний випадок вважається таким, що напряму пов’язаний з виробничим циклом, якщо він трапився під час:
- виконання робітником своїх функціональних обов’язків протягом трудового дня або зміни;
- виконання робітником своїх функціональних обов’язків у святкові, неробочі дні або години по розпорядженню роботодавця. В даному випадку, для того, щоб доказати, що нещасна подія зв’язана з виробництвом, необхідно щоб наказ про роботу у надурочний час був оформлений в письмовій формі;
- виконання інших завдань відповідно до розпорядження роботодавця;
- перебування робітника у службовому відрядженні. У такому разі до складу комісії входять представники компанії, де відбувалось відрядження, та представники компанії, де працює постраждалий;
- перебування особи на території компанії до початку та після завершення робочого дня з метою підготовки до роботи, налаштування або вимикання обладнання, здійснення заходів особистої гігієни;
- проїзду на або з роботи у транспортному засобі компанії або у власному транспортному засобі, який використовується для робочих цілей;
- участі у навчальних, благодійних, спортивних та інших масових заходах, що організовуються компанією;
- ліквідації аварій на промислових об’єктах компанії;
- одержання травми або захворювань, якщо згідно медичного висновку особі заборонено працювати в таких умовах праці, або якщо медичний висновок щодо даної особи взагалі не складався;
- інших аналогічних ситуацій.
- Нещасний випадок розглядається як такий, що непов’язаний з виробництвом, за таких умов:
- співробітник використав транспорті засоби або технічне обладнання компанії у власних інтересах без дозволу роботодавця;
- на момент виникнення події особа перебувала у стані наркотичного або алкогольного сп’яніння;
- причиною виникнення нещасного випадку стало раптове погіршення стану здоров’я або навіть смерть відповідального робітника, що посвідчується лікарським висновком;
- винною особою було скоєний кримінальний злочин і вона підлягає притягненню до відповідальності в рамках кримінального процесу;
- інші подібні ситуації, в яких роботодавець не визнається відповідальним за настання нещасного випадку.
Інструктажі та реєстраційні журнали з охорони праці
Облік нещасних випадків на виробництві
Нещасні події підлягають реєстрації у журналі обліку нещасних випадків, що ведеться роботодавцем, а у разі, коли інцидент трапився стався з приватним підприємцем чи особою, що забезпечує себе роботою самостійно та застрахована у Фонді – у журналі виконавчої дирекції Фонду.
Компанія, де відбулась подія, зберігає примірник актів комісії не менше одного року.
Нещасний випадок, що стався з робітником, тимчасово переведеним до іншої компанії або який працював за сумісництвом, розслідується і береться на облік компанією, на яку робітника було переведено або в якій він працював за сумісництвом.
Нещасна подія, що трапилась з учнем, студентом, курсантом, слухачем, аспірантом навчального закладу під час проходження виробничої практики або стажування в компанії, береться на облік цією компанією.
Облік нещасних випадків компанії, яка була ліквідована або припинила свою діяльність, ведеться місцевими держадміністраціями за місцем реєстрації компанії.
Контроль за своєчасністю та об’єктивністю проведення перевірки нещасних випадків, складанням матеріалів розслідування, обліком нещасних подій, вжиттям заходів до усунення причин нещасних випадків здійснюють органи державного нагляду та управління і виконавча дирекція Фонду та її робочі органи в межах своєї компетенції.
ТОП-10 статей на порталі
www.sop.com.ua
