Это интересно
- ОКД
- ЗКС
- ИПО
- КНПВ
- Мондиоринг
- Большой ринг
- Французский ринг
- Аджилити
- Фризби
Опрос
Полезные ссылки
РКФ
Все о дрессировке собак
Стрижка собак в Коломне
Поиск по сайту
ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТЫ ПЕДАГОГА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ. Журнал учета работы педагога
ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТЫ ПЕДАГОГА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ДЕПАРТАМЕНТ ПО ДЕЛАМ КАЗАЧЕСТВА И КАДЕТСКИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ
РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
«БЕЛОКАЛИТВИНСКИЙ КАЗАЧИЙ КАДЕТСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ТЕХНИКУМ
ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА БЫКОВА БОРИСА ИВАНОВИЧА»
ЖУРНАЛ
УЧЕТА РАБОТЫ ПЕДАГОГА
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
на 2017/2018 учебный год
ЖУРНАЛ
УЧЁТА РАБОТЫ ОБЪЕДИНЕНИЯ
В СИСТЕМЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ОБУЧАЮЩИХСЯ
Название учреждения ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ «БЕЛОКАЛИТВИНСКИЙ КАЗАЧИЙ КАДЕТСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ТЕХНИКУМ ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА БЫКОВА БОРИСА ИВАНОВИЧА»
Отдел ______________________________________________________
Объединение ________________________________________________
(название)
Дни и часы занятий:
РУКОВОДИТЕЛЬ Фомин Василий Алексеевич____________________
(фамилия, имя, отчество полностью)
СТАРОСТА _______________________________________________________
ГБПОУ РО БККПТ имени Героя Советского Союза Быкова Бориса Ивановича
Учет посещаемости и работы объединения
Учет массовой работы
Творческие достижения обучающихся
СПИСОК ОБУЧАЮЩИХСЯ В ОБЪЕДИНЕНИИ
Список обучающихся в объединении, прошедших инструктаж по технике безопасности
Замечания, предложения по работе объединения
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Т Р Е Б О В А Н И Я
К РУКОВОДИТЕЛЯМ ОБЪЕДИНЕНИЙ И ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА, ТЕХНИКЕ БЕЗОПАСНОСТИ И ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ САНИТАРИИ
РУКОВОДИТЕЛЬ ОБЪЕДИНЕНИЯ при непосредственном участии и помощи заведующего лабораторией, кабинетом, мастерской:
-
Принимает необходимые меры для создания здоровых и безопасных условий проведения занятий.
-
-
Проводит занятия и работы при наличии соответствующего оборудования и др. условий, предусмотренных правилами и нормами по технике безопасности.
-
Обеспечивает безопасное состояние рабочих мест, оборудования, приборов, инструментов и санитарное состояние помещений.
-
Проводит инструктаж обучающихся в объединении по технике безопасности с соответствующим оформлением инструктажа в журнале (см. «Список обучающихся в объединении, прошедших инструктаж»).
-
Разрабатывает мероприятия по технике безопасности для включения их в план и соглашение по охране труда.
-
Не допускает обучающихся в объединении к проведению работы или занятий без предусмотренной спецодежды и защитных приспособлений.
-
Приостанавливает проведение работы или занятий, сопряжённых с опасностью для жизни, и докладывает об этом руководителю учреждения.
-
Немедленно извещает руководителя учреждения о каждом несчастном случае.
-
Несёт ответственность за несчастные случаи, произошедшие в результате невыполнения им обязанностей, возложенных настоящими требованиями и Приказом Государственного комитета СССР по народному образованию от 1. 10. 1990 г. № 639.
infourok.ru
Журнал учета форм работы педагога
_____________________________________________________
______________________________________________________
_______________________________________________
(название образовательной организации)
ЖУРНАЛ
УЧЕТА ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПЕДАГОГА-ПСИХОЛОГА
____________________________________________________________________________________________________________________
20____-20_____учебный год
Рекомендации по ведению рабочего журнала
педагога-психолога
Педагог-психолог ведет документацию по следующим направлениям профессиональной деятельности: психодиагностической, консультативной, коррекционной/развивающей, просветительской, экспертной, организационно-методической. Рабочий журнал педагога-психолога является основным документом учета видов работ. В журнале отводится несколько страниц на каждый вид деятельности.
Психологическая диагностика. Данный раздел отражает учет всех диагностических обследований, фиксируются выходы в классы (группы) с целью наблюдения за отдельным ребенком или всеми детьми. Заполняется ежедневно после проведения диагностического обследования.
В графе «Дата» фиксируется дата проведенной диагностики.
В графе «Предмет изучения» указывается проблема, по которой проводится диагностическое исследование.
В графе «Класс, группа / Кол-во человек» отмечается, с кем проводилось обследование.
Графа «Форма» отражает индивидуальную или групповую форму проведения диагностического обследования.
В графе «Методы, методики» записываются методы, названия и авторы используемых в диагностике методик.
В графе «Примечание» могут указываться рекомендации, формы отчета, где зафиксированы данные обследования и т.д.
Психологическое просвещение. В данном разделе фиксируются мероприятия, проводимые педагогом-психологом в рамках просветительской деятельности для всех участников образовательного процесса: лекции, выступления на родительских собраниях и педсоветах, тренинги, семинары, стендовая информация и др. Заполняется ежедневно после проведения мероприятия.
В графе «Дата» фиксируется дата проведенного мероприятия.
В графе «Категория сопровождения» записывается, с кем проводилось мероприятие (педагоги, родители и т.п.).
В графе «Форма, тема мероприятия» отмечается форма (выступление, семинар, тренинг, информационный стенд и др.) и дается название мероприятия.
В графе «Примечание» могут указываться количество человек, отзывы, результат и т.д.
Психологическое консультирование. Регистрируются все обращения за консультацией к психологу. Отражаются индивидуальные приемы и групповые консультации психолога по различной тематике. В случае анонимного обращения вся информация кодируется: записывается шифр и код обращения. Заполняется ежедневно после проведения консультации.
В графе «Дата» фиксируется дата проведенной консультации.
В графе «Консультируемый» указывается имя, возраст, класс / группа, должность, статус обратившегося.
Графа «Форма» отражает индивидуальную или групповую форму проведения консультации.
В графе «Повод обращения» записывается формулировка повода обращения со слов обратившегося.
infourok.ru
ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТЫ ПЕДАГОГА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ страница 2
ЗАМЕЧАНИЯ, ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО РАБОТЕ ОБЪЕДИНЕНИЯ
Указания к ведению журнала учета работы педагога дополнительного образования в объединении
Учетным финансовым документом для каждого педагога учреждения дополнительного образования является журнал учета работы. Журнал рассчитан на учебный год и ведется как для отдельно взятого детского коллектива, так и для всех групп, работающих по идентичной программе. Запись в журнале производится в день занятий четко, аккуратно, электронным или рукописным вводом. Педагогом в обязательном порядке производится оформления следующих разделов:
-Титульный лист (полное название детского объединения, название программы, направленность, год обучение, номер группы, фамилия, имя и отчество педагога). Запись расписания производится строго по группам с указанием дня недели и часов (астрономических) занятий. Категорически запрещается вносить изменения в расписание занятий до визирования письменного заявления (с указанием причин изменений) у заместителя директора по учебной работе.
- Учет посещаемости и содержание работы. На каждый месяц учебного года отводится отдельная страница. Для учета посещаемости составляется список группы с указанием фамилии, имени учащегося. В тех объединениях, где программой предусмотрена работа по подгруппам, список составляется в соответствии с делением на подгруппы. Учет посещаемости производится в день занятий, отсутствующие учащиеся отмечаются буквой «Н». Запись темы занятий производится в соответствии с учебно-тематическим планом общеразвивающей программы. Педагог проставляет количество часов отработанных с группой в день занятий и подтверждает это своей подписью.
Сведения об обучающихся. Руководитель в конце первого месяца работы объединения составляет список учащихся и заполняет соответствующие графы. В случаи изменения состава группы выбывшие отмечаются, а вновь принятые вносятся в список учащихся в объединении с указанием даты поступления в объединение.
Инструктаж по технике безопасности. Проведение инструктажа по технике безопасности в каждом детском объединении в независимо от вида творчества, фиксируется в журнале в следующем порядке:
1. Составляется список группы.
2. Указывается дата проведения инструктажа.
3. Кратко излагаются основные положения инструктажа.
4. Запись подтверждается подписью педагога, проставленной против каждой фамилии воспитанника. Педагог обязан представлять на проверку журнал зам. директора по УВР в последний четверг каждого месяца. Правильно и своевременно оформленный журнал является основанием для начисления заработной платы. Нарушение правил оформления журнала рассматривается как нарушение трудовой дисциплины
Инструкция по ведению журнала учета работы педагога дополнительного образования в объединении
по ведению журнала учета работы педагога дополнительного образования в объединении
Журнал учета работы является отчетным финансовым документом педагога дополнительного образования (ПДО), основанием для выплаты заработной платы.
Журнал сдается на подпись заместителю директора по учебной работе 15 – 17 числа каждого месяца (до составления табеля).
Журнал заполняется ручкой синего или черного цвета, регулярно, аккуратно, без исправлений.
На обложке журнала обозначается учебный год. На первой странице в начале года обязательно заполняются графы: «Название учреждения», «Объединение», «Дни и часы занятий», «Руководитель», «Староста». Изменения расписания, утвержденные директором в течение учебного года, вносятся в графу «Изменения расписания». Для педагогов, проводящих индивидуальные занятия с детьми ОВЗ, графа «Дни и часы занятий» заполняется по согласованию с родителями, графа «Староста» не заполняется.
В течение сентября обязательно заполняются страницы журнала «Список обучающихся в объединении» (графы: фамилия и имя, год рождения, класс, школа, домашний адрес, телефон, дата вступления в объединение), «Данные о родителях и классном руководителе обучающегося». Дополнительные сведения могут быть аккуратно внесены в незаполненные графы. В случае выбытия обучающегося заполняется графа «Когда и почему выбыл». В журналах педагогов, проводящих индивидуальные занятия с детьми ОВЗ, прикладываются обязательные медицинские справки, разрешающие ребенку заниматься в данном объединении.
Страницы «Учет посещаемости и работы объединения» заполняются в течение месяца (на каждый месяц заполняются отдельные страницы). Даты занятий заполняются строго по утвержденному расписанию занятий. В дни занятий отмечаются не явившиеся – буквой «Н», больные – буквой «Б» (в графе, соответствующей дате занятий). В разделе «Содержание занятий» записи должны соответствовать теме учебно-тематического плана на год и быть достаточно конкретными. Количество часов, отмечаемых в журнале, должно строго соответствовать педагогической нагрузке и утвержденному расписанию занятий с данной группой.
В случае болезни педагога, ученического отпуска, разрешенного приказом отпуска без сохранения содержания, делается соответствующая запись в журнале. Часы в таких случаях в журнале не проставляются.
В течение учебного года педагог должен регулярно заполнять страницы «Учет массовых мероприятий с обучающимися» и «Творческие достижения обучающихся».
Педагог объединения систематически проводит с обучающимися инструктаж по технике безопасности (первичный – на первом занятии, повторный – не позднее января месяца каждого учебного года). Всех прошедших инструктаж вносит в графу «Список обучающихся в объединении, прошедших инструктаж по технике безопасности». Педагог проводит внеплановый (дополнительный) инструктаж при необходимости (перед использованием новых инструментов, при нарушении техники безопасности при выполнении заданий и т. д.), делает соответствующую запись в графу «Список обучающихся в объединении, прошедших инструктаж по технике безопасности».
Журнал учета работы ПДО рассчитан на учебный год и ведется в каждом объединении.
Педагог обязан заполнять страницу «Годовой цифровой отчет» в конце I - полугодия, II - полугодия, в конце учебного года.
В конце учебного года до 31 мая журнал сдается в учебную часть для сохранения в архиве станции юных техников.
Засорина М. Г.
infourok.ru
Журнал учета форм работы педагога
В графе «Проблема» в общих четах обозначается характер проблемы, затруднений, с которыми клиент обратился за психологической помощью. Например, трудности в обучении, проблемы во взаимоотношениях со взрослыми, нарушения школьной адаптации.
В графе «Результат» указывается характер рекомендаций по результатам консультативной беседы. Например, направление на ПМПК, повторное консультирование, рекомендации, зачисление в коррекционную группу, направление к другим специалистам.
Групповая коррекционная / развивающая работа. Заполняется по типу классного журнала. На каждую группу заполняется отдельный лист, отмечается посещаемость занятий детьми, тематика занятий. При проведении развивающей и коррекционной работы прилагается программа, по которой проводятся занятия. Темы коррекционных / развивающих занятий должны соответствовать содержанию коррекционной / развивающей программы. Отсутствующие дети отмечаются буквой «Н». Заполняется по окончании каждого занятия.
Индивидуальная коррекционная / развивающая работа. В этом разделе фиксируется, с кем проводится работа, ее цели и задачи, сроки проведения, оценка эффективности проводимых мероприятий, краткое содержание занятий Н а каждого участника отводится отдельный лист. Заполняется по окончании каждого занятия.
Экспертная работа. В этом разделе фиксируется участие специалиста в консилиумах, комиссиях, административных совещаниях и т.д. В графе «Примечание» могут указываться количество, отзывы, результат и т.д.
Организационно-методическая работа. Отмечаются следующие виды деятельности: анализ и планирование деятельности; учеба на курсах повышения квалификации; работа с методической литературой; разработка методических программ; участие в работе методических объединений; оформление кабинета и др. В графе «Примечание» могут указываться количество, отзывы, результат и т.д.
Статистический отчет.
Замечания по ведению журнала.
Психологическая диагностика
п/п
Дата
Предмет изучения
Класс,
группа,
кол-во
человек
Форма
(инд./
групп.)
Методы, методики
Примечание
Психологическая диагностика
п/п
Дата
Предмет изучения
Класс,
группа,
кол-во
человек
Форма
(инд./
групп.)
Методы, методики
Примечание
1.
10.09.17.
Личностные особенности
Петров Петя
6 «В»
Инд.
2.
12.09.17.
Родительско-детские отношения
Иванова М.А. мама ученика
5 «б»
Инд.
3.
14.09.17.
Личностные особенности
Петров Петя
Инд.
15.09.17.
Особенности учебной мотивации
Иванов
Коля
5 «б»
Инд.
4.
17.09.17.
Адаптация первоклассников
1 «а»
26 чел.
Групп.
5.
19.09.17.
Адаптация первоклассников
1 «в»
24 чел.
Групп.
6.
19.09.17.
Уровень проф.самоопределения
9 «в»
23 чел.
Групп.
7.
21.09.17.
Адаптация первоклассников
1 «б»
25 чел.
Групп.
8.
21.09.17.
Уровень
проф. самоопределения
9 «б»
26 чел.
Групп.
9.
22.09.17.
Эмоционально-волевая сфера
Иванов Коля
5 «б»
Инд.
10.
22.09.17.
Уровень проф.самоопределения
9 «а»
21 чел.
Групп.
10.
24.09.17.
Родительско-детские отношения
Кузнецова Т.И. мама уч. 8 «г»
Инд.
11.
25.09.17.
Профессиональные интересы
9 «в»
23 чел.
Групп.
Психологическое просвещение
п/п
Дата
Категория сопровождения
(педагоги, родители и др.)
infourok.ru
Журнал учета работы педагога
У Вас сформируется единая база клиентов со всеми необходимыми контактными данными
База клиентов
Вы сможете хранить в программе фотографию каждого клиента
Фото с камеры
Для идентификации клиентов можно использовать клубные карты
Клубные карты
С каждой оплаты определенный процент может начисляться на карту клиента в виде бонусов, которыми в дальнейшем также можно будет расплатиться
Начисление бонусов
Вы сможете выполнять как массовую СМС-рассылку, так и настроить отправку индивидуальных сообщений, например, о том, что сегодня нужно продлить абонемент
СМС-рассылка
Рассылка по электронной почте позволит вам отправить и любой электронный документ клиенту, например выписку о начисленных бонусах
Рассылка по мессенджеру Viber поддержит вашу репутацию современной компании
Viber
Программа сможет даже позвонить от имени Вашей организации и голосом сообщить клиенту любую важную информацию
Голосовая рассылка
Вы будете рационально использовать свои помещения, составляя расписание занятий в электронном виде
Расписание
В программе можно отслеживать любые курсы по определенному количеству занятий или на определенный период времени
Курсы
Если Вы попутно что-то продаете клиентам или выдаете, Вы также сможете вести по этому точный учет
Учет товара
Современная система для работы с клиентами поможет сотрудникам выполнять все важные задания точно в срок
CRM
Если у Вас работают менеджеры по продажам, их работа и результативность также будут охвачены нашей программой
Работа менеджеров
Вы легко узнаете, какие курсы предпочитают ваши посетители и даже индивидуальные запросы клиентов
Предпочтения
Вы сможете наблюдать, как быстро растет ваша клиентская база и привлекать новых посетителей с помощью современных возможностей программы
Прирост клиентов
Вы узнаете, в какие дни недели или числа месяца у вас больше всего клиентов, это позволит легко управлять загруженностью каждого филиала
Активность клиентов
Система покажет, кто из клиентов принес вам наибольшую прибыль, и вы легко сможете поощрить таких посетителей персональным прайс-листом или бонусами
Рейтинг клиентов
Каждое ваше маркетинговое решение будет учтено и проанализировано по числу новых клиентов и платежам
Анализ рекламы
Отчет покажет, кто из клиентов не полностью оплатил свои покупки или с кем из поставщиков вы еще не до конца рассчитались
Долги
Менеджеры смогут легко узнать, кто из клиентов у вас давно не появляется и сразу же с ними связаться
Ушедшие клиенты
Статистика причин ухода поможет избежать вам оттока клиентской базы
Причины ухода
Ваших преподавателей и менеджеров можно легко сравнить по различным критериям: числу клиентов, проведенных занятий, прибыли и производительности
Анализ сотрудников
Вы узнаете, к каким преподавателям чаще повторно записываются клиенты, а кто может терять ваших посетителей
Удержание клиентов
Сдельная заработная плата преподавателей легко рассчитывается автоматически с учетом персональных ставок
Заработная плата
По каждому сотруднику или филиалу вы сможете узнать динамику роста посещений и продаж абонементов за любой период
Динамика посещений
Специальный отчет покажет самые прибыльные или популярные курсы
Анализ курсов
Специальный отчет покажет, какие курсы не пользуются популярностью. На его основе вы сможете принять нужные управленческие решения
Непопулярное
Всю статистику по клиентам, абонементам и преподавателям вы сможете узнать за любой удобный период времени и оценить динамику с помощью наглядных отчетов
Динамика по времени
Вы получите полную статистику по проданному или выданному на занятия товару
Анализ продаж
Программа покажет любые перемещения товаров и остатки по каждому складу и филиалу за указанный период
Складской учет
Вы узнаете, какие товары пользуются повышенным спросом
Популярный товар
Системы поможет проанализировать прибыль с продажи каждого товара
Прибыльный товар
Данные по всем возвратам за любой период будут всегда у вас "под рукой"
Неликвидный товар
Благодаря статистике запросов отсутствующего в ассортименте товара вы сможете принять взвешенное решение о расширении вашей номенклатуры
Не было
Программа подскажет, какие товары нужно закупить и позволит автоматически сформировать заявку
Минимум
С помощью анализа непродающегося товара вы сможете оптимизировать складские ресурсы
Залежалый товар
Прогноз обеспечения товарами поможет всегда иметь нужное количество самых ходовых позиций
Прогноз
Отчет по покупательской способности покажет финансовые возможности ваших клиентов в зависимости от каждого филиала
Средний чек
Все финансовые движения будут у вас под полным контролем. Вы легко сможете отследить, на что у вас тратится больше всего средств за любой период
Контроль расходов
Анализ платежей по нужным вам значениям поможет принять решение о повышении или снижении цен на абонементы и товары
Ценовые сегменты
Наглядная визуализация динамики прибыли поможет вам легко проанализировать деятельность доходность компании
Анализ прибыли
Интеграция с новейшими технологиями позволит вам эпатировать клиентов и заслуженно получить репутацию самой современной компании
Эксклюзивность
Ультра-современная функция связи с АТС позволит видеть данные звонящего, эпатировать клиента, сразу обращаясь к нему по имени, не тратить ни секунды на поиск информации
Телефония
Надежный контроль обеспечит интеграция с камерами: программа в титрах видеопотока укажет данные по продаже, полученной оплате и другую важную информацию
Видеонаблюдение
Установив экран с наглядным расписанием по сотрудникам, вы несомненно поднимите престиж вашей компании в глазах клиентов и повысите собственный контроль
Вывод на экран
Вы сможете быстро внести первоначальные данные, необходимые для работы программы. Для этого используется удобный ручной ввод или импорт данных
Быстрый старт
Мы добавили множество красивейших шаблонов, чтобы работа в нашей программе приносила еще большее удовольствие
Красивый дизайн
Интерфейс программы настолько легок, что в ней может быстро разобраться даже ребенок
Легкая программа
usu.kz
