Библиотека и ресурсы. Нархоз электронный журнал

Университет Нархоз

Карим Масимов

Экс-премьер-министр Казахстана, председатель КНБ

Выпускник Университета Нархоз 1995 года, специальность - Финансы и Кредит. В разные годы занимал должность министра транспорта и коммуникаций, заместителя премьер-министра, помощника президента Республики Казахстан, и.о. госсекретаря Республики Казахстан. Одно из главных достижений г-на Масимова на посту главы правительства - внедрение системы электронного правительства, работа над повышением эффективности государственного обслуживания граждан Казахстана.

Аслан Саринжипов

Политический деятель, экс-министр образования и науки

Выпускник Университета Нархоз 1996 года, специальность - Международные экономические отношения. Карьера Аслана Саринжипова началась с должности референта Исполнительного комитета Межгосударственного совета Центральной Азии. В 1997 году он был назначен сотрудником центрального аппарата Министерства иностранных дел РК, спустя год получил должность атташе по экономическим вопросам в Посольстве РК в США. С 2002 по 2007 год был координатором проектов Всемирного банка по Центральной Азии в области инфраструктуры, финансовых рынков и образования. С 2009 по 2013 год занимал пост министра образования и науки Республики Казахстан. В настоящее время является президентом «Назарбаев Фонда» и членом попечительского совета «Nazarbayev University».

Кенес Ракишев

Предприниматель, венчурный инвестор

Выпускник Университета Нархоз 2002 года, специальность - Экономика (магистратура). Кенес Ракишев занимает 7 строчку в рейтинге «ТОП-50 богатейших бизнесменов Казахстана» с состоянием $718 млн и 5 строчку в рейтинге «ТОП-50 самых влиятельных бизнесменов Казахстана» журнала Forbes. Г-н Ракишев является председателем совета директоров АО «Казкоммерцбанк», председателем совета директоров промышленного холдинга SAT & Company, а также председателем совета директоров Net Element — первой американской компании с казахстанским капиталом, вышедшей на высокотехнологичную биржу NASDAQ. Он также занимает позицию члена совета директоров крупнейшего венчурного фонда России Fastlane Ventures и является сооснователем глобального венчурного фонда SingulariTeam, специализирующегося на стартапах и прорывных технологиях в робототехнической индустрии.

Данияр Акишев

Председатель Национального Банка Казахстана

Выпускник Университета Нархоз 1996 года, специальность - Экономика. В 19 лет, будучи студентом Нархоза, г-н Акишев стал ведущим экономистом Центрально-Азиатской фондовой биржи. С 1996 работал в департаменте исследований и статистики Национального банка РК (НБРК), а в 2003 году возглавил департамент. С 2007 по 2014 года занимал должность заместителя председателя НБРК . В 2015 году временно исполнял обязанности помощника президента РК. С 2 ноября 2015 года возглавляет Национальный Банк Казахстана.

Аслан Мусин

Политический деятель

Выпускник Университета Нархоз 1975 года, специальность- Экономика. Политическая карьера г-на Мусина начиналась с должности акима Актюбинской, позже – Атырауской области. В разные годы занимал позицию министра экономики и бюджетного планирования Республики Казахстан, был спикером мажилиса Парламента, руководителем администрации Президента РК, а также председателем Счетного комитета по контролю за исполнением республиканского бюджета.

Марат Тажин

Политический деятель, экс-министр иностранных дел Республики Казахстан

Выпускник Университета Нархоз 1981 года, специальность - Экономика. Господин Тажин занимал должность Государственного советника Президента Республики Казахстан, был помощником Президента по вопросам национальной безопасности и главой КНБ. Он также был первым заместителем руководителя администрации Президента Республики Казахстан, государственным секретарем Республики Казахстан. До последнего назначения был чрезвычайным и полномочным послом Казахстана в России. С января 2017 года - первый заместитель руководителя Администрации Президента Республики Казахстан.

Тлеубердин Алтай Аблаевич

Выпускник Университета Нархоз 1971 года, специальность инженер-экономист. С переходом Казахстана к условиям рыночной экономики являлся одним из авторов первых экономических реформ в 1990-е годы. С 1993 советник Президента Республики Казахстан по экономическим вопросам. С 1994 года Министр экономики Республики Казахстан, с 1998 года по 2007 года – Руководитель Канцелярии Премьер-Министра РК. Кавалер орденов «Курмет» и «Парасат». С 1994 года (после назначения на пост министра экономики) Тлеубердин А.А. прочитал не одну лекцию для ППС, студентов и магистрантов нашего вуза.

Мадина Абылкасымова

Министр труда и социальной защиты

Выпускница Университета Нархоз 1999 года, специальность - Международные экономические отношения. В 2002 году окончила Колумбийский университет с присвоением степени магистра международных отношений. В 2003 возглавила управление стратегического планирования Министерства экономики и бюджетного планирования РК, была директором департамента анализа государственной политики АО «Центр маркетингово-аналитических исследований». Госпожа Абылкасымова имеет опыт работы в социально- экономическом отделе канцелярии премьер-министра, центре стратегических разработок и анализа администрации президента РК. С 2011 года Мадина Ерасыловна работает в Министерстве национальной экономики в должности вице-министра. С 2012 года - заместитель Управляющего от Казахстана во Всемирном банке. В 2011 году г-жа Абылкасымова окончила Школу государственного управления им. Кеннеди Гарвардского университета. В феврале 2018 года г-жа Абылкасымова покинула позицию вице-министра национальной экономики РК и назначена министром труда и социальной защиты РК.

Шолпан Нурумбетова

Председатель правления Банк Kassa Nova

Выпускница Университета Нархоза 2000 года, специальность - Финансы и кредит. С 2001-2003 годы занималась вопросами кредитования МСБ в БанкТуранАлем, а в 2003 возглавила отдел кредитования Цеснабанк. За период работы в АТФБанк с 2004 по 2009 прошла путь от позиции ведущего специалиста отдела кредитования до заместителя директора Департамента МСБ банка. С февраля 2009 года заняла позицию заместителя председателя правления Альянс Банк. В 2013-2014 годы была заместителем председателя правления - член правления Темiрбанк. 2014-2016 годы - член правления - заместитель председателя правления Альянс Банк, затем работала заместителем председателя правления ForteBank, где курировала блок по работе с юридическими лицами. С 21 декабря 2016 года - председатель правления Банк Kassa Nova.

narxoz.kz

portal.narxoz.kz

В НЭУ делается все для создания такой образовательной и рабочей среды, в которой не допускаются действия, унижающие достоинство, и всякие попытки действий, ведущих к конфликтной ситуации, мы стремимся пресечь на раннем уровне – в момент их возникновения.

Для разрешения конфликтных ситуаций мы разработали Правила рассмотрения жалоб. Ознакомиться с полным текстом Правил можно здесь Если ваша жалоба затрагивает вопросы, не описанные в Правилах, пожалуйста, свяжитесь с отделом обеспечения качества (здесь) для консультации или вы можете обратиться напрямую к руководителю подразделения, используя контакты

Каждый сотрудник, ставший объектом действий, ведущих к конфликтной ситуации, имеет право заявить о них и рассчитывать на поддержку в решении проблемы. Цель Университета при работе с жалобами – объективное, тщательное и своевременное рассмотрение, за которым следует принципиальное принятие решения. При этом мы обязуемся соблюдать нормы этики, конфиденциальности, уважения личных интересов, а также предоставить обратную связь по результатам рассмотрения жалобы.

Мы обязуемся принять соответствующие меры по пресечению гонений в отношении сотрудников, подавших жалобу.

Конфликтные ситуации могут возникнуть во взаимодействии сотрудника и сотрудника, руководителя и подчиненного, сотрудника и студента

Попав в сложную ситуацию, вы можете обратиться напрямую в:

Козлову Валерию Витальевичу, начальнику Управления безопасности, кабинет 6,

Турсумбаевой Найле Айтметовне, начальнику Отдел обеспечения качества, кабинет 135, тел. 377 14 83, [email protected]

Нежелательные комментарии (письменные или устные), которые унижают достоинство, создают враждебную среду, среду запугивания, ухудшающие отношения, которые могут обидеть, в том числе клевета

Прямая и непрямая дискриминация по полу, расе, возрасту, религии, физическим данным, сексуальной ориентации

Давление, запугивание, домогательство, травля

Любые другие действия, унижающие достоинство

Любой сотрудник может предотвратить действия, понимая чувства и реакцию другого человека, и оценивая, могут ли его действия обидеть другого человека.

Любой сотрудник имеет право на попытку объяснить другому сотруднику или обучающемуся, что его действия недопустимы и к каким последствиям могут привести.

Университет принимает на себя обязательство в обеспечении всеобщего понимания того, что такие действия неприемлемы и что в результате таких действий обязательно будут предприняты меры реагирования.

Предпочтительно, чтобы жалоба поступила непосредственно от сотрудника. Но, жалоба может быть подана третьей стороной (в том числе родителями обучающегося, представителями сотрудника).

Вы можете напрямую обратиться за поддержкой к сотруднику Университета или за консультацией в Управление безопасности как только появилась проблема.

Иногда достаточно беседы, обсуждения проблемы, совместного поиска истинной причины проблемы, разъяснения прав и обязанностей, обсуждения возможностей, чтобы взглянуть на проблему под другим углом и найти конструктивное решение на этом этапе.

В случае если на этом этапе проблему решить не удается, вы можете подать официальную жалобу.

Официальная жалоба составляется по установленной форме и может быть подана на бумажном носителе или в он-лайн форме здесь напрямую в Отдел обеспечения качества.

Официальная жалоба – это регистрируемый и контролируемый до момента исчезновения проблемы.

К официальной жалобе могут быть прикреплены доказательные документы и/или видео или аудио записи, указаны свидетели, которые могут подтвердить наличие проблемы. Это поможет лучше разобраться в ситуации и вынести правильное решение.

Рассмотрение жалобы – это полноценное расследование проблемы, в котором должны приниматься во внимание права и обязанности всех участников жалобы. По этой причине не представляется возможным официально расследовать жалобу без подписи.

Срок рассмотрения официальной жалобы не может превышать 30 рабочих дней.

Университет обязуется обеспечить тщательное рассмотрение, поступивших жалоб. Сотрудника проинформируют о принятом решении и согласуют, какие действия будут предприняты.

Напоминаем, что будут предприняты все действия по пресечению гонений в отношении подателя жалобы. Также будут соблюдены все нормы конфиденциальности.

Университет отвечает не только за реализацию мероприятий, предусмотренных для решения проблемы, но также оценивает их результаты и делает все, чтобы прецеденты не повторялись. Поэтому так важна любая информация, поступившая от сотрудников.

Рассмотрение жалобы Ректором возможно, но предпочтительно, чтобы жалоба прошла все предварительные этапы рассмотрения. Если жалоба подается сразу на имя Ректора, в этом случае он имеет право вернуть жалобу для регистрации и официального рассмотрения. Ректор также вправе самостоятельно определять дальнейшие действия по жалобе.

portal.narxoz.kz

Университет Нархоз Библиотека и ресурсы. Библиотека и ресурсы

Организованная в 1963 году, научная библиотека университета Нархоз прошла долгий путь развития. Тесно сотрудничая со всеми подразделениями университета, шла в ногу со временем, внедряя в свою работу все новейшие разработки.

Главной целью деятельности библиотеки является удовлетворение информационными потребностями пользователей высшего образования – от обучающихся, получающих образование до преподавателей и сотрудников, осуществляющих образовательную и научную деятельность.

В структуру Библиотеки входят:

Центр электронных ресурсов.

Сектор комплектования и каталогизации литературы.

Сектор обслуживания и хранения фондов.

К услугам студентов:

5 читальных зала

400 посадочных мест

2 пункта выдачи литературы, расположенных в 2-х учебных корпусах университета

Сегодня Библиотека насчитывает более 1 млн. единиц изданий. По своему составу библиотечный фонд является многопрофильным, состоящим из литературы по фундаментальным наукам, в основном экономического профиля, а также художественной литературы, периодических изданий, диссертаций, авторефератов, редких книг, справочных и электронных изданий. Фонд библиотеки способствует удовлетворению потребностей, как в учебной, так и научно-исследовательской деятельности университета. Качество фонда соответствует требованиям подготовки специалистов по профилю университета.

С каждым годом повышаются требования, предъявляемые к информационному потенциалу библиотеки, качеству обслуживания пользователей. Новейшие технологии позволили существенным образом изменить информационный сервис библиотеки, улучшить качество и оперативность предоставления информации.В результате реконструкции и модернизации читальных залов пользователи получили доступ к открытому фонду. К услугам пользователей представлена наиболее актуальная литература, разделенная на тематические секции, что исключает длительное ожидание заказанной литературы, как это было ранее.

Библиотека стремится, чтобы ее богатый информационный потенциал максимально был использован пользователями. В этих целях ведется большая информационная работа. В читальных залах традиционно организуются книжные выставки, открытые просмотры литературы, семинары и конференции, встречи для студентов в Читальном клубе «Сделай себя сам»,интеллектуальные игры, литературный и музыкальный конкурсы, посвященные к знаменательным датам.

В Библиотеке работают 18 сотрудника. Среди них есть труженики, которые отдали более 30 лет на становление и развитие одной библиотеки.Работники библиотеки помогают читателям в поиске информации по внутренним и внешним базам данных и электронному каталогу, оказывают услуги ксерокопирования, сканирования, обучают студентов навыкам работы с полнотекстовыми электронными изданиями.

Библиотека всегда занимала важное место в учебном процессе и научно-исследовательской деятельности университета. Все то - новое, что сейчас внедрено в деятельность научной библиотеки Университета Нархоз, это только первый шаг в будущее, нам предстоит еще пройти большой путь реорганизации всех процессов, чтобы соответствовать требованиям, предъявляемым временем.

Часы работы

Читальные залы:

Будние дни: 9.00 до 22.00

Суббота: 10.00 до 15.00

Воскресенье: выходной

Абонемент:

Будние дни: 9.00 до 20.00

Суббота, воскресенье: выходной

Во время каникул (читальные залы и абонемент):

Будние дни: 9.00 до 18.00

Суббота, воскресенье: выходной

Как нас найти?

Библиотека находится в здании Университета Нархоз по адресу:

Казахстан, Алматы, ул. Жандосова 55

Как стать читателем?

Пользователями Научной библиотеки являются:

1. Профессорско-преподавательский состав, студенты, магистранты, докторанты и сотрудники Университета Нархоз.

2. ППС и обучающиеся других учебных заведений, с которыми заключен договор о партнерском сотрудничестве.

3. Сторонним лицам предоставляется информация из фонда библиотеки согласно прейскуранту.

Библиотечное и справочно-информационное обслуживание всех категорий читателей осуществляется по ID- карте.

В начале учебного года студентам 1 курса выдаются комплекты учебников, студенты остальных курсов получают литературу по письменным требованиям.

В течение учебного года при необходимости читатели могут дополнительно братьнужную литературу.

В конце учебного года читатель обязан сдать числящуюся за ним литературу или продлить срок пользования.

При выбытии из университета или переходе в другой статус (студент – магистрант - сотрудник) читатель обязан вернуть на абонемент книги или пройти перегистрацию.

Читатели библиотеки осуществляют по электронному каталогу поиск необходимых им книг, журналов и других изданий из фонда библиотеки.

Также они могут получить информацию в традиционном алфавитном и систематическом каталогах, отражающих поступления книг со дня основания библиотеки (1963 г.) до сегодняшнего времени.

Тарифы платных услуг Научной библиотеки Университета Нархоза можно узнать здесь.

Контактная информация

С работниками библиотеки можно связаться по телефонам:

Абонемент:

+7 (727) 3771160

Читальный зал:

+7(727) 377 11 73

+7(727) 377 19 78

+7(727) 377 16 32

Администрация

Центр электронных ресурсов

Рослова Ольга Львовна, руководитель

Электронная почта: [email protected]

Телефон: +7(727) 3771198

Сектор комплектования и каталогизации

Мейрбекова Куляш Раймбековна, заведующий

Электронная почта: [email protected]

Телефон: +7(727) 3771178

Сектор библиотечного обслуживания и хранения фондов

Алмабекова Марфуга Адильбековна, заведующий

Электронная почта: [email protected]

Телефон: +7(727) 3771189

Ресурсы

Национальные базы данных:

БД РМЭБ

www.rmeb.kz

Данный ресурс обеспечивает свободный и широкий доступ обучающихся к библиотечно-информационным, образовательным ресурсам вузов Республики Казахстан.

Ссылка на видео

Закон

База данных "Закон" - полный электронный источник правовой информации на государственном и русском языках, содержащий все нормативные правовые акты Республики Казахстан - от Основного закона до решений акимов сельских округов, а также разнообразные справочники, словари и календари, комментарии к действующему законодательству, шаблоны и образцы документов, письма разъяснительного характера, судебную практику, правовую консультацию и многое другое. Информация в базе данных комплектуется только из официальных источников, что позволяет обеспечить исключительную достоверность и контрольность нормативного материала. Подключение на 3 компьютер: - два компьютера находятся в каб.№ 251, 248 (ГУК) -один компьютер в ч/з библиотеки в УЛК -2

Международные базы данных:

Thomson Reuters

www.webofknowledge.com

ThomsonReuters - наукометрическая база данных

Включает междисциплинарные и узкоспециализированные базы данных, содержащие книги, материалы конференций, патенты, химические формулы, электронные публикации. База данных представляет 23 000 научных журналов (включая более 11000 уникальных заголовков WebofScience), 23 000 000 патентов, 110 000 материалов научных конференций, более 250 категорий продуктов, архивы за последние 100 и более лет, более 40 миллионов источников и 700 миллионов цитирований.

Электронные информационныересурсы: Web of Science, Journal Citation Reports, InCites, EndNote

Springer

https://link.springer.com

База данных SpringerLinkсодержит полнотекстовые статьи журналов коллекции Springer eJournals Complete Collection издательства Springer.Глубина архива с 1997 года по 2016 г.

Znanium.com

http://znanium.com/

Коллекция электронных версий изданий (Более 7000 книг, журналов, статей и пр. по экономическому профилю), сгруппированных по тематическим и целевым признакам. В ЭБС реализована система поиска и отбора документов с удобной навигацией, созданием закладок, формированием виртуальных «книжных полок», сервисом постраничного копирования, сбором и отображением статистики использования ЭБС, а также другими сервисами, способствующими успешной научной и учебной деятельности.

Далее приводятся полезные ссылки по работе с данной базой: 1.На http://portal.narxoz.kz/ выставлен ролик с инструкцией по работе с БД-Знакомство с Информационными ресурсами НБ 2.Ссылка для скачивания https://yadi.sk/i/-5_CEp1qjk2VK 3.Ссылка в Ютубе https://youtu.be/w1XMuYFvDz4

www.dlib.eastview.com

http://dlib.eastview.com

Это Универсальная справочно-информационная полнотекстовая база данных периодических изданий, которая включает 15 журналов:

• Аудиторские ведомости
• Банковское дело
• Вестник Московского университета. Серия 6. Экономика
• Вопросы статистики
• Вопросы экономики
• Деньги и кредит
• Маркетинг в России и за рубежом
• Менеджмент в России и за рубежом
• Мировая экономика и международные отношения
• Управление персоналом
• Финансовый менеджмент
• Финансы
• Финансы и кредит
• Экономист
• Экономический анализ: теория и практика

Примечание. На http://portal.narxoz.kz/ выставлен ролик с инструкцией по работе с БД – Универсальная База Периодических изданий http://portal.newuni.kz/

Роlргed.com Обзор СМИ

http://www.polpred.com/

Polpred.com Обзор СМИ – это архив публикаций, который включает миллионы сюжетов информагентств и деловой прессы за 15 лет. База данных с рубрикатором: 53 отрасли, 600 источников, 8 федеральных округов РФ, 235 стран и территорий, материалы, статьи и интервью 13 000 первых лиц. Ежедневно база обновляется тысячами новостей полного текста на русском языке. Интернет-сервисы по отраслям и странам. Polpred.com открыт со всех компьютеров библиотеки и внутренней сети.

EUROMONITOR INTERNATIONAL

http://portal.euromonitor.com

Глобальная база данных, предоставляющая международно-сравнимые данные, прогнозы и анализ экономики, бизнес – среды, населения и потребительских тенденций на страновом, региональном и глобальном уровне. Компания Euromonitor International Ltd. предоставляет 7 блоков информации о странах и потребителях:

• Business Environment
• Economy, Finance and Trade
• Industry, Infrastructure and Environment
• Technology, Communications and Media
• Consumer Trends and Lifestyles
• Income and Expenditure
• Population and Homes

Осуществлен доступ ко всем 27 отраслям промышленности к Азиатско-Тихоокеанскому региону, который включает Казахстан и другие близлежащие страны ( всего 47 стран)

Ссылка на Паспорт видео http://go.euromonitor.com/Passport-Tutorial.html

narxoz.kz

---

Смотрите также

• 
  Журнал телепрограмма тв
• 
  Архив журнал волга
• 
  Рецепты журнал гурман
• 
  Коми журнал арт
• 
  Уральский мебельщик журнал
• 
  Редька сатирический журнал
• 
  Журнал под ноль
• 
  Журнал компания закрыт
• 
  Журнал имперский курьер
• 
  Журнал известия тпу
• 
  Живой журнал шпиленок